अस्थायी रूप से काम से बाहर रहने वाले फ्लोरिडा के लोग बेरोजगारी लाभ लेने के लिए पात्र हो सकते हैं। बेरोजगारी के बजाय फ्लोरिडा इन लाभों को "बेरोजगारी सहायता" कहता है। फ्लोरिडा में बेरोजगारी सहायता के लिए अर्हता प्राप्त करने के लिए, आपको अपनी स्वयं की सक्षम, उपलब्ध और सक्रिय रूप से काम की तलाश में किसी भी गलती के माध्यम से बेरोजगार होना चाहिए, और अपने पिछले रोजगार में कुछ कमाई की सीमा को पूरा करना चाहिए।
$config[code] not foundलाभ गणना
फ्लोरिडा यह निर्धारित करने के लिए आधार अवधि का उपयोग करता है कि आपने लाभ के लिए अर्हता प्राप्त करने के लिए पर्याप्त कमाई की है या नहीं। आधार अवधि आपके लाभ के दावे से पहले पांच तिमाहियों में से चार है। 2015 तक, आपने चार तिमाहियों में से कम से कम दो के लिए मजदूरी अर्जित की होगी और आधार अवधि के दौरान कम से कम $ 3,400 कमाए होंगे।
आपकी कुल कमाई आपकी आधार अवधि के उच्चतम तिमाही में आपकी मजदूरी का कम से कम डेढ़ गुना होनी चाहिए। उदाहरण के लिए, यदि आपने अपनी उच्चतम भुगतान वाली तिमाही के दौरान $ 3,000 कमाए, तो आपकी कुल कमाई कम से कम $ 4,500 होनी चाहिए।
फ्लोरिडा आपकी कुल आय को 26 के हिसाब से सबसे अधिक कमाई वाली तिमाही के लिए विभाजित करके आपके लाभों की गणना करता है। आप प्रति सप्ताह $ 275 तक कमा सकते हैं। फ्लोरिडा डिपार्टमेंट ऑफ इकोनॉमिक अपॉर्चुनिटी के अनुसार, लाभ पहले 23 सप्ताह के लिए उपलब्ध थे, लेकिन 1 जनवरी, 2015 के बाद दायर किए गए नए दावेदार केवल 14 सप्ताह के लाभ के पात्र हैं।
अन्य मामले
फ्लोरिडा में, यदि आपको कदाचार के अलावा किसी कारण से पदावनत, पदावनत या निकाल दिया गया है, तो आपको लाभ के योग्य होना चाहिए। यदि आप व्यक्तिगत बीमारी या विकलांगता के कारण छोड़ देते हैं, या आपके पति को सेना द्वारा स्थानांतरित किया गया है, तो आपको भी योग्य होना चाहिए। यदि आप अंशकालिक या अस्थायी कार्य पाते हैं, तो आपको अपनी आय की रिपोर्ट करनी चाहिए, और आपके लाभ में कमी आएगी। यदि आपके कोई प्रश्न या चिंता हैं तो FDEO से संपर्क करें।
