जब आप एक कॉर्पोरेट कार्यालय या साझा स्थान पर काम करते हैं, तो आप अपने आसपास के अन्य व्यक्तित्वों के साथ संघर्ष करने के लिए बाध्य होते हैं। आप अपने सहयोगियों के साथ दिन के अधिकांश हिस्से को साझा करते हैं, इसलिए यह कोई आश्चर्य की बात नहीं है कि जब वे आपके तंत्रिकाओं पर पहुंचते हैं, चाहे वे अलग-अलग कार्यक्रम या कष्टप्रद आदतों के माध्यम से हों। च्यूइंग गम एक आम शिकायत है क्योंकि शोर उत्तेजित हो सकता है, खासकर अगर यह ज़ोर से और टेढ़ा हो, तो पेशेवर, दयालु तरीके से अपने सहकर्मी को रोकने के लिए कहने का प्रयास करें।
$config[code] not foundअपने सहकर्मी को दोपहर के भोजन या किसी अन्य आकस्मिक वातावरण में आमंत्रित करें ताकि वह गम चबाने के लिए कह सके। ईमानदार रहें लेकिन यह समझाने में प्रत्यक्ष रहें कि एक शांत और सामंजस्यपूर्ण कार्यालय वातावरण आपके काम करने की क्षमता के लिए महत्वपूर्ण है। उसे बताएं कि आपको उम्मीद है कि वह नाराज नहीं है। शायद आपके सहकर्मी को यह पता नहीं था कि गम चबाने की आवाज़ तेज़ थी या यह किसी और को प्रभावित करता है, इसलिए इसे एक आराम के माहौल में उल्लेख करना और इसे एक दोस्ताना अनुरोध के रूप में पेश करना बातचीत को चिकना और मित्रवत बना देगा।
एक विकल्प पेश करें अगर उसे चबाने के लिए कुछ चाहिए। उसे हार्ड कैंडी या कुछ चबाने वाली डिश जैसे कि ट्विजलर प्रदान करें। एक और विकल्प पेश करना उसे चबाने वाली गम को रोकने का एक अच्छा तरीका है।
कैज़ुअल रिमाइंडर का प्रयोग करना चाहिए जो कि लगातार चबाने की आवाज़ को बुलंद करे। उदाहरण के लिए, "जेन, याद है कि गम चबाने के बारे में पिछले हफ्ते हमने दोपहर के भोजन पर बातचीत की थी; मुझे आश्चर्य है कि अगर कोई रास्ता है, तो हम इस पर बीच में मिल सकते हैं।" यह दृष्टिकोण अभी भी अनुकूल है, लेकिन धमकी देने या खतरा नहीं है और अपराधी को स्थिति को मापने का अवसर देता है।
इसे लिखित रूप में रखें।एक ईमेल अनुस्मारक भेजें जिसे आप ज़ोर शोर से काम करने में असमर्थ हैं, उसे फिर से रोकने के लिए कहें। यह भी सुनिश्चित करता है कि आपके पास लिखित रूप में आपके अनुरोध की एक प्रति है जिसे आपको आगे की कार्रवाई करने की आवश्यकता है।
