क्योंकि मंदी काफी गंभीर रही है, रोजगार की हालिया चर्चा का एक बहुत समय अवधि पर ध्यान केंद्रित किया है क्योंकि मंदी दिसंबर 2007 में शुरू हुई थी। जैसा कि आप कोई संदेह नहीं जानते हैं, उस समय की अवधि में, नौकरियों की तस्वीर बहुत सुंदर नहीं लग रही है किसी भी आकार के व्यवसाय - छोटे, मध्यम या बड़े।
लेकिन अगर हम 2000 से अधिक समय के दौरान नौकरियों की स्थिति को देखते हैं - पैटर्न अलग है, खासकर विभिन्न आकारों के व्यवसायों में।
$config[code] not foundनीचे दिए गए आंकड़े में, मैंने दिसंबर 2000 में अपने स्तर के सापेक्ष छोटे, मध्यम और बड़े प्रतिष्ठानों में कार्यरत लोगों की संख्या को स्वचालित डेटा प्रसंस्करण (ADP) द्वारा एकत्र किए गए डेटा का उपयोग करके प्लॉट किया है। ADP छोटे (1-49 कर्मचारी), मध्यम (50-499 कर्मचारी) और बड़े (499 से अधिक कर्मचारी) निजी क्षेत्र के प्रतिष्ठानों में रोजगार पर मासिक संख्या की रिपोर्ट करता है जो इसकी पेरोल सेवाओं का उपयोग करते हैं।
लेकिन डेटा में दो अन्य रुझान दिखाई दे रहे हैं। पहले, बड़े प्रतिष्ठानों ने पिछले एक दशक में सबसे ज्यादा नौकरियां छीनीं, उसके बाद मध्यम आकार के प्रतिष्ठानों ने। मार्च 2010 में, 500 या अधिक श्रमिकों वाले प्रतिष्ठानों ने केवल 84.3 प्रतिशत लोगों को नियुक्त किया, जिन्होंने दिसंबर 2000 में उनके लिए काम किया और 50 और 499 श्रमिकों के बीच के प्रतिष्ठानों ने केवल 93.6 प्रतिशत को रोजगार दिया।
दूसरा, अंतिम मंदी और वर्तमान एक के बीच की अवधि के दौरान, छोटे प्रतिष्ठानों ने बहुत सारी नौकरियों को जोड़ा। इतने सारे, वास्तव में, कि वे वर्तमान में 103.5 प्रतिशत श्रमिकों को नियुक्त करते हैं जो उनके पास दिसंबर 2000 में थे।
हमें इन आंकड़ों से कंपनियों के बारे में निष्कर्ष निकालने के बारे में थोड़ा सतर्क रहना होगा क्योंकि प्रतिष्ठान फर्म नहीं हैं। अमेरिकी जनगणना बताती है, "एक प्रतिष्ठान एक एकल भौतिक स्थान है जहां व्यापार लेनदेन होता है और जिसके लिए पेरोल और रोजगार रिकॉर्ड रखे जाते हैं," लेकिन फर्म "सामान्य स्वामित्व या नियंत्रण के तहत एक या एक से अधिक प्रतिष्ठानों के समूह हैं।"
एक छोटे से प्रतिष्ठान में काम करना एक छोटी सी फर्म में काम करने की तुलना में बहुत अधिक सामान्य है क्योंकि कई कंपनियां बहुत सारे छोटे प्रतिष्ठानों से बनी होती हैं। उदाहरण के लिए, आपका स्थानीय स्टारबक्स 500 से कम श्रमिकों के साथ एक प्रतिष्ठान है, लेकिन वहां काम करने वाले लोग एक बड़ी कंपनी द्वारा नियोजित होते हैं।
इसके अलावा, निजी क्षेत्र के प्रतिष्ठानों के तीन आकारों में कार्यरत लोगों की संख्या भी दूर है। मार्च 2010 में, 500 या अधिक लोगों के प्रतिष्ठानों में निजी क्षेत्र के श्रमिकों का केवल 16.4 प्रतिशत पाया गया, जबकि 38.5 प्रतिशत 50 और 499 लोगों के बीच पाए गए, और 1 से 49 लोगों के साथ प्रतिष्ठानों में 45.1 प्रतिशत थे।
इन कैविटीज़ के बावजूद, ADP नंबर एक महत्वपूर्ण प्रवृत्ति दिखाते हैं। पिछले एक दशक में, रोजगार बड़े प्रतिष्ठानों से हटकर छोटे हो गए हैं। मंदी के दौरान होने वाले छोटे स्थापना रोजगार में गिरावट के बावजूद, 2000 की तुलना में छोटे लोग अधिक प्रतिष्ठानों में काम करते हैं। मध्यम या बड़े प्रतिष्ठानों के बारे में भी ऐसा नहीं कहा जा सकता है।
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