वेतन अवधि की गणना कैसे करें

नियमित वेतन अवधि वे दैनिक, साप्ताहिक, द्वैमासिक, अर्ध-मासिक, मासिक, त्रैमासिक, अर्ध-वार्षिक या वार्षिक रूप से होने वाली हैं। एक विविध वेतन अवधि किसी भी वेतन अवधि को नियमित नहीं माना जाता है, जैसे कि 10-दिवसीय वेतन अवधि, जिसमें सप्ताहांत और छुट्टियां शामिल हैं। नियोक्ता आमतौर पर कर्मचारियों को साप्ताहिक, द्वैमासिक, अर्ध-मासिक या मासिक भुगतान करते हैं। कर्मचारियों को उनके वेतन अवधि के अनुसार भुगतान किया जाता है। नतीजतन, एक भुगतान अवधि की गणना करते समय आपको कर्मचारी के वेतन की स्थिति पर विचार करना होगा।

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ध्यान रखें कि साप्ताहिक वेतन अवधि एक सप्ताह के वेतन पर आधारित होती है; द्विवार्षिक, दो सप्ताह का वेतन; प्रति माह दो बार अर्ध-मासिक वेतन; मासिक, प्रति माह एक बार; त्रैमासिक, हर तीन महीने; अर्ध-वार्षिक, प्रति वर्ष दो बार; और सालाना, एक बार प्रति वर्ष। त्रैमासिक, अर्ध-वार्षिक और वार्षिक वेतन अवधि आमतौर पर विशिष्ट परिस्थितियों में होती है, जैसे कि भुगतान अवकाश।

वेतन अवधि के दौरान काम किए गए घंटों की संख्या के आधार पर वेतन प्रति घंटा कर्मचारी। सकल वेतन पर पहुंचने के लिए कर्मचारी की प्रति घंटा दर से वेतन अवधि में काम किए गए घंटों की संख्या को गुणा करें।

उदाहरण के लिए, मान लें कि कर्मचारी द्विमासिक वेतन अवधि के लिए 80 नियमित घंटे काम करता है और प्रति घंटे $ 10 कमाता है। गणना: 80 घंटे x $ 10 = $ 800, biweekly सकल वेतन।

यदि उसे साप्ताहिक भुगतान मिलता है, तो उसकी तनख्वाह कम होगी क्योंकि यह एक सप्ताह के वेतन पर आधारित होगी। गणना: 40 घंटे x $ 10 = $ 400, साप्ताहिक सकल वेतन।

वेतनभोगी कर्मचारियों को उनके वेतन की अवधि के आधार पर पूरा वेतन दिया जाए। अमेरिकी श्रम विभाग के अनुसार वेतनभोगी श्रमिकों को प्रत्येक निश्चित अवधि में एक निश्चित राशि प्राप्त करनी चाहिए। प्रति वेतन अवधि में सकल वेतन पर आने के लिए, वर्ष में वेतन अवधि की संख्या से वार्षिक वेतन को विभाजित करें।

उदाहरण के लिए, मान लें कि कर्मचारी को $ 74,000 का वार्षिक वेतन प्राप्त होता है और उसे मासिक वेतन मिलता है। गणना: $ 74,000 / 12 वेतन अवधि = $ 6,166.67, मासिक सकल वेतन।

टिप

बड़े संगठनों में, कई पेरोल असामान्य नहीं हैं। उदाहरण के लिए, प्रति घंटा कामगारों को वेतन दिया जा सकता है जबकि वेतनभोगियों को अर्ध-मासिक वेतन दिया जा सकता है। भ्रमित करने वाले कर्मचारियों से बचने के लिए, पेरोल कैलेंडर (नीचे संसाधन देखें) स्थापित करें, जिसमें वेतन अवधि शुरू होने और समाप्ति तिथि और प्रत्येक पेरोल के लिए वास्तविक वेतन तिथि दर्शाया गया है।