एक कैरियर सारांश आपके सबसे उल्लेखनीय उपलब्धियों और योग्यता को उजागर करते हुए, आपके फिर से शुरू का परिचय देता है। यह आम तौर पर पारंपरिक उद्देश्य कथन की जगह लेता है, जिसमें आपने क्या पूरा किया है, इस बात पर ध्यान केंद्रित करते हुए कि आप किस अद्वितीय कौशल के साथ नियोक्ताओं की पेशकश कर सकते हैं और आपने अपनी पिछली नौकरियों में कैसे योगदान दिया है। एक आकर्षक सारांश आपको अन्य आवेदकों से जल्दी से अलग कर सकता है, एक नियोक्ता के हित को टटोल सकता है और उसे एक साक्षात्कार के लिए आमंत्रित करने के लिए प्रोत्साहित कर सकता है।
$config[code] not foundएक अवलोकन
इस खंड को आपकी सबसे उल्लेखनीय और प्रासंगिक योग्यताओं पर ध्यान आकर्षित करना चाहिए, न कि अपने बाकी के फिर से शुरू को दोहराएं। एक और तीन पैराग्राफ के बीच अपने सारांश को सीमित करने के लिए, हाइलाइट करने के लिए तीन या चार योग्यता का चयन करें। प्रत्येक को तीन पंक्तियों से अधिक नहीं समर्पित करें। एक शीर्षक के साथ नियोक्ता का ध्यान आकर्षित करें। उदाहरण के लिए, एक अचल संपत्ति की स्थिति के लिए आप "रियल एस्टेट पेशेवर लक्जरी और उच्च अंत आवासीय संपत्तियों में विशेषज्ञता के साथ नेतृत्व कर सकते हैं।"
नौकरी के लिए अनुकूलित
प्रत्येक पद के लिए अपना सारांश दर्जी, नौकरी पोस्टिंग में उपयोग किए गए कीवर्ड और नौकरी के शीर्षक को शामिल करना। कुछ मामलों में, इसके लिए आपके रिज्यूमे के कई संस्करण बनाने की आवश्यकता हो सकती है। यदि आप एक पत्रिका कॉपी संपादक के रूप में एक पद के लिए आवेदन कर रहे हैं, उदाहरण के लिए, आप पंक्ति संपादन, प्रूफरीडिंग और एपी शैली जैसे शब्द शामिल कर सकते हैं। हालाँकि, यदि आप मेडिकल जर्नल के लिए तकनीकी संपादक के रूप में कोई पद चाहते हैं, तो आप स्वास्थ्य देखभाल शब्दावली और अवधारणाओं के गहन ज्ञान जैसे योग्यता पर ध्यान केंद्रित कर सकते हैं।
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आप के लिए लाया आप के लिए आप के लिए लायापरिणामो के अनुकूल
आपका फिर से शुरू करना चाहिए कि आप नियोक्ताओं की पेशकश कर सकते हैं, जो ठोस, औसत दर्जे के योगदान और उपलब्धियों पर केंद्रित है। यदि आप बिक्री की स्थिति के लिए आवेदन कर रहे हैं, तो इंगित करें कि आपने अपने सहयोगियों की तुलना में 15 प्रतिशत अधिक बिक्री की है या आपकी कंपनी ने आपको अपने क्षेत्र के लिए शीर्ष बिक्री व्यक्ति के रूप में सम्मानित किया है। एक कार्यकारी स्थिति के लिए, ध्यान दें कि आपने कितने कर्मचारियों की देखरेख की है या आपने कितना बड़ा बजट प्रबंधित किया है। पिछली नौकरियों में आपके द्वारा विकसित किए गए किसी भी कार्यक्रम या पहल को इंगित करें और कंपनी पर प्रभाव का वर्णन करें। उदाहरण के लिए, शायद आपके प्रयासों ने कर्मचारी प्रतिधारण में 20 प्रतिशत की वृद्धि की या लाभ को 35 प्रतिशत तक बढ़ाया।
पूर्ण-विकसित
आपके कैरियर सारांश को अन्य आवेदकों से अलग सेट की एक पूरी तस्वीर पेश करनी चाहिए। आप अपने तकनीकी कौशल या ज्ञान पर चर्चा करने या अपने पिछले नौकरी के शीर्षकों पर ध्यान केंद्रित करने तक सीमित नहीं हैं। आप व्यक्तित्व लक्षणों और नरम कौशल को भी उजागर कर सकते हैं जो आपको स्थिति और कंपनी के लिए एक आदर्श मैच बनाते हैं। यदि आप ऐसी नौकरी के लिए आवेदन कर रहे हैं, जिसके लिए ग्राहकों के साथ बहुत अधिक सहभागिता की आवश्यकता होती है, उदाहरण के लिए, ध्यान दें कि आपके पास उत्कृष्ट लिखित और मौखिक संचार कौशल हैं, एक उत्कृष्ट श्रोता हैं और जानते हैं कि लोगों को आसानी से कैसे रखा जाए।