कंपनियां हमेशा यह सुनिश्चित करना चाहती हैं कि वे सबसे अच्छा और सबसे योग्य नौकरी आवेदकों को नियुक्त करें। इस उद्देश्य को प्राप्त करने के लिए, कुछ कंपनियों ने अपने रोजगार कागजी कार्रवाई के साथ योग्यता और कौशल परीक्षण शामिल हैं। कर्मचारी चयन और विकास के अनुसार एक कौशल परीक्षण का उद्देश्य यह सत्यापित करना है कि आवेदक नौकरी के लिए आवश्यक कार्यों को पूरा कर सकते हैं और यह कि नियोक्ता बुनियादी कौशल में व्यक्ति को कम पैसे में प्रशिक्षण दे सकता है। गणितीय कौशल उन लोगों में से हैं जो आमतौर पर परीक्षण किए जाते हैं।
$config[code] not foundमूल गणित
बुनियादी गणित में जोड़, घटाव, गुणा, भाग, अनुपात, प्रतिशत, दशमलव और अंश शामिल हैं। आइए इसका सामना करें: कभी-कभी कंप्यूटर डाउन हो जाता है और कैलकुलेटर उपलब्ध नहीं होता है। व्यवसाय ऐसे कर्मचारी चाहते हैं जो सरल गणित समस्याओं के जवाब के साथ आ सकते हैं।
क्या आप संख्याओं का एक कॉलम जोड़ सकते हैं? क्या आप ग्राहक द्वारा आपको दी गई नकदी से खरीद राशि को घटा सकते हैं और उसे सही बदलाव दे सकते हैं? कुछ व्यावसायिक वातावरण में ऐसे प्रश्न महत्वपूर्ण हैं। गणित कौशल पर परीक्षण अक्सर गति-गहन होते हैं, और कैलकुलेटर की अनुमति नहीं होती है।
नंबर सीक्वेंसिंग और डेटा चेकिंग
क्या आप संख्याओं के अनुक्रम को देख सकते हैं और चुन सकते हैं कि चार विकल्पों में से कौन सी अनुक्रम में अगली संख्या है? क्या आप संख्याओं के एक कॉलम को देख सकते हैं और सही उत्तर का अनुमान लगा सकते हैं? इस प्रकार के गणित प्रश्न आपको तार्किक धारणा या अनुमान बनाने के लिए कहते हैं। ये प्रश्न गति परीक्षणों पर प्रकट हो सकते हैं, और आकलन करने से आपको उनके माध्यम से गति करने में मदद मिल सकती है, जैसा कि आपको एक व्यस्त कार्यस्थल में करने की आवश्यकता हो सकती है।
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आप के लिए लाया आप के लिए आप के लिए लायाचार्ट और ग्राफ़ की व्याख्या करना
संख्यात्मक तर्क से आपको प्रदान की गई गणितीय जानकारी लेने और उस जानकारी के आधार पर निर्णय और विश्लेषण करने की आवश्यकता होती है। यदि आप एक बिक्री बार ग्राफ को देखते हैं, तो क्या आप यह निर्धारित कर सकते हैं कि क्या विभाग कंपनी के लक्ष्यों को पूरा करने के लिए पर्याप्त काम कर रहा है? क्या आप पिछले वर्षों की बिक्री की जानकारी देखकर मौसमी वस्तुओं पर सूची की जरूरतों की भविष्यवाणी कर सकते हैं? क्या आप पिछले कई महीनों से एक विभाग से निकलने वाली त्रुटियों और संख्या को देख सकते हैं और प्रशिक्षण को लक्षित कर सकते हैं जो उन त्रुटियों को कम करने में मदद करेगा? हालांकि इनमें से कई प्रश्न प्रबंधन-स्तर के हैं, यहां तक कि निचले स्तर की नौकरियों को भी जानकारी की व्याख्या करने और लक्ष्यों और प्राथमिकताओं को निर्धारित करने की आवश्यकता हो सकती है।
नंबर की समस्या
संख्या की समस्याएं न केवल आपके गणित कौशल, बल्कि आपके पढ़ने और तर्क क्षमता का भी परीक्षण करती हैं। इन समस्याओं को सफलतापूर्वक पूरा करने के लिए कई चरणों और कौशल की आवश्यकता हो सकती है। उदाहरण के लिए: “आपके विभाग को पेन की आवश्यकता है। आइटम A $ 16.50 में बिकने वाले 12 पेन का एक बॉक्स है। यदि आप 12 पैक का केस खरीदते हैं तो आइटम B $ 4.50 के लिए 3 पैक बेचता है, $ 10.00 के साथ। आइटम सी $ 51.00 के लिए 36 का एक मामला बेचता है। यदि आप तीन या अधिक बॉक्स खरीदते हैं तो आइटम डी 12 पेन का एक बॉक्स $ 17.59 में बेचता है, 10 प्रतिशत की छूट के साथ। आपको 36 पेन चाहिए। कौन सा विकल्प सबसे किफायती है? "आपको प्रति आइटम लागत निर्धारित करना होगा, किसी भी उपलब्ध छूट को कम करना होगा। जवाब, वैसे, B, $ 1.22 प्रति पेन की लागत के साथ है।
