Oursurvey.works एक कर्मचारी सर्वेक्षण मंच है जिसमें छोटे और मध्यम आकार के व्यवसायों के लिए सुधार प्रक्रिया है।
कर्मचारी सर्वेक्षण मंच
प्लेटफ़ॉर्म कंपनियों को दिखाता है कि वे अपने संगठन को बेहतर बनाने के लिए क्या कर सकते हैं, यह दिखा कर कि वे क्या काम कर रहे हैं और उनके अंधे धब्बे कहाँ हैं। कंपनी का कहना है कि फीडबैक सिस्टम कर्मचारियों को उनके काम से विचलित किए बिना विकास और उत्पादकता के क्षेत्रों में मदद करता है।
$config[code] not foundडेवलपर्स का कहना है कि उन्होंने Oursurvey.works की स्थापना की क्योंकि छोटे और मध्यम आकार के व्यवसायों को एक उद्योग द्वारा छोड़ा जा रहा था जो बड़े उद्यमों और स्वयं-सेवा प्लेटफार्मों के लिए खानपान था। संस्थापक रॉबर्ट ब्राउन और सैम डॉसन ने कर्मचारी प्रतिक्रिया में अपने संयुक्त 40 वर्षों के अनुभव का उपयोग किया ताकि समाधान उपलब्ध कराया जा सके ताकि छोटे कारोबारी कार्रवाई के परिणाम प्राप्त कर सकें।
हाल ही में एक विज्ञप्ति में, कंपनी ने छोटे व्यवसायों के सामने आने वाली चुनौतियों और एक प्रभावी प्रतिक्रिया समाधान से उन्हें मिलने वाले लाभ के बारे में बताया।
"छोटे व्यवसाय के पास पर्याप्त चुनौतियां हैं - लोगों को प्रबंधित करना, उत्पाद, बिक्री संचालन, नकदी प्रवाह, विकास और लाभ," कंपनी का उत्साह है। “इस प्रकार की कंपनियों के पास एक कर्मचारी सर्वेक्षण चलाने के बिना पर्याप्त है जो इसके उत्तर की तुलना में अधिक प्रश्न उठाता है। हम दर्द को सर्वेक्षण प्रक्रिया से बाहर निकालते हैं और परिणाम देते हैं कि व्यवसाय वास्तव में उत्पादकता और वृद्धि में सुधार कर सकते हैं। ”
एक कस्टम-निर्मित DRIVE प्रतिक्रिया प्रक्रिया
Oursurvey.works में आपके सर्वेक्षण को स्थापित करने और इसे सफल बनाने के लिए एक विस्तृत समर्थन किट शामिल है।
एक वीडियो वॉक-थ्रू आपको दिखाता है कि एक स्पष्ट ईमेल और सरल सर्वेक्षण व्याख्याकार के साथ क्या होगा जिसे आप अपने कर्मचारियों के साथ साझा कर सकते हैं। फिर आप अपनी टीम को सर्वेक्षण के बारे में जानकारी देते हैं, ऑनलाइन फ़ॉर्म को पूरा करते हैं और अपने सभी कर्मचारियों के ईमेल पते अपलोड करते हैं।
जब आप तैयार होते हैं, तो सर्वेक्षण भेजा जाता है। कर्मचारियों द्वारा सर्वेक्षण लेने के बाद, आपको परिणामों का एक वीडियो चलना होता है। Oursurvey.works आपके परिणामों के विशेषज्ञ विश्लेषण के आधार पर बिंदु रिपोर्ट के लिए एक व्यावहारिक का वादा करता है।
इसके बाद परिणामों पर चर्चा करने के लिए एक अनुभवी सर्वेक्षण विशेषज्ञ के साथ 45 मिनट की वीडियो कॉन्फ्रेंस की जाती है। चर्चा में सर्वेक्षण के परिणामों के निहितार्थ शामिल होंगे, यह निर्धारित करेगा कि क्या काम करता है और आपके अंधे धब्बे क्या हैं।
फिर विशेषज्ञ आपके कर्मचारियों के साथ परिणामों पर चर्चा करने और उन्हें लागू करने के तरीके में सुधार प्रक्रिया और सलाह की व्याख्या प्रदान करेगा। तब आपके व्यवसाय को बेहतर बनाने के लिए जवाबदेही प्रक्रिया के साथ सुधार कार्रवाई कदम दिए जाते हैं।
कर्मचारी प्रतिक्रिया का उपयोग करने के लाभ
Oursurvey.works के अनुसार, बस एक कर्मचारी प्रतिक्रिया प्रक्रिया शुरू करने से व्यक्तिगत, टीम और व्यावसायिक स्तर पर संगठन में सुधार के बारे में बातचीत शुरू होती है।
एक उचित रूप से कार्यान्वित कर्मचारी प्रतिक्रिया समाधान नवाचार, विकास और व्यापार मार्जिन के लिए निरंतर सुधार संसाधन प्रदान कर सकता है।
शटरस्टॉक के माध्यम से फोटो
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