LogMeIn ने अमेरिका और विश्व स्तर पर दूरदराज के कार्यालय कर्मचारियों को कवर करते हुए एक नया सर्वेक्षण जारी किया है। उत्तरदाताओं के एक पूरे 39% ने कहा कि वे दूरस्थ रूप से काम करने के लिए एक भुगतान कटौती करेंगे और 35-44 लोगों में से आधे (51%) ने कहा कि यदि विकल्प छीन लिया गया तो वे अपनी नौकरी कम पसंद करेंगे।
लघु व्यवसाय के रुझान, एलिक्स हैगन के साथ बोले, प्रोडक्ट मार्केटिंग के वरिष्ठ प्रबंधक, लॉगमीइन में सहयोग उत्पाद, जब आप घर से काम करते हैं तो लगभग 10 तरीके से जीवन बेहतर होता है। वह कहती है कि जीवन और विकल्प के प्रभाव से प्रभावित हो रहे हैं।
$config[code] not found"हमारे सर्वेक्षण में कहा गया है कि 24% श्रमिकों के जीवन का एक प्रमुख निर्णय है - जैसे कि एक परिवार को शुरू करना, एक पालतू जानवर को अपनाना, या क्रॉस-कंट्री को स्थानांतरित करना - घर से काम करने के विकल्प के कारण प्रभावित।"
घर से काम क्यों?
आप अपनी खुद की घड़ी पंच कर सकते हैं
हैगन का कहना है कि लोग अपने शेड्यूल के अनुरूप उस तरह का काम चुन सकते हैं जब वे घर पर हों। इस तरह का लचीलापन विकल्प को बहुत आकर्षक बनाता है। व्यवसाय के मालिक इस तरह से लागत भी कम रखते हैं।
हालांकि, आपको एक समर्पित कार्यालय बनाने की आवश्यकता है। रसोई की मेज से काम करना सभी विकर्षणों के साथ अच्छा नहीं होगा।
आप अधिक जीवन विकल्प बना सकते हैं
हगन कहते हैं, "पारिवारिक दायित्वों, चाइल्डकैअर की जरूरतों के बारे में निर्णय, जहाँ जीवन यापन करना है या बुनियादी जीवन शैली की प्राथमिकताएँ हैं।
आप बेहतर कार्य / जीवन संतुलन प्राप्त करें
हेगन ने यह भी बताया कि कैसे फ्रीलांसिंग आपको काम और खेलने के बीच लंबे समय से मांगे गए संतुलन को प्राप्त करने में मदद करता है।
"फ्रीलांसर्स पारंपरिक नौकरी की तुलना में अधिक तदर्थ आधार पर काम करने का विकल्प चुन सकते हैं, और आवश्यकतानुसार या कम से कम काम कर सकते हैं।"
आपको कम्यूट करने की आवश्यकता नहीं है
आंकड़ों के मुताबिक, लाखों अमेरिकी हैं जो हर रोज काम करने के लिए ड्राइव करते हैं। फ्रीलांसरों ने अपने तनाव के स्तर को कम कर दिया जब वे आवागमन करना बंद कर देते हैं।
कंपनी संस्कृति लागू नहीं होती है
घर से काम करने का मतलब है कि आपको कंपनी के किसी भी कार्यालय के नियमों का पालन करने की आवश्यकता नहीं है। आप अधिक सहज होंगे और कार्य पर ध्यान केंद्रित करने में सक्षम होंगे।
आप अधिक उत्पादक हैं
Join.me से पिछले सर्वेक्षण में यह तथ्य सामने आया है कि जब वे घर से काम करते हैं, तो लोगों की भारी संख्या में अधिक उत्पादन होता है। छोटे व्यवसाय को ध्यान देना चाहिए - स्पाइक के कारणों में से एक माना जाता है कि कर्मचारी व्यवसायों के लिए कड़ी मेहनत करने के लिए प्रेरित होते हैं जो उन्हें इस लचीलेपन की अनुमति देते हैं।
आप कपड़े पर सहेजें
हालांकि यह सच है कि आप अपनी अलमारी से आलसी नहीं होना चाहते हैं। पजामा को खोदें और ऐसी चीज़ में बदलें जो आपको रोज़मर्रा के काम करने के लिए प्रेरित करे। फिर भी, औपचारिक होने की आवश्यकता नहीं है।
तुम क्या मामलों के बाद देखने के लिए जाओ
LogMeIn सर्वेक्षण से सबसे दिलचस्प निष्कर्षों में से एक था, दूर से काम करने वाले लोगों की सबसे बड़ी शपथ परिवार और पालतू जानवरों की देखभाल के लिए प्रेरित होती है। माता-पिता अपने बच्चों को स्कूल से घर लाने या खेल के कार्यक्रमों में ले जाने के लिए अपने दिन को तोड़ सकते हैं।
आप भविष्य का हिस्सा होंगे
सर्वेक्षण के अनुसार पूर्ण 60% पेशेवर कहते हैं कि वे दूरस्थ रूप से काम करने के विकल्प के साथ एक नौकरी चुनेंगे। जवाब देने वाले केवल 3% लोगों ने कहा कि उन्होंने कभी भी दूरस्थ रूप से काम नहीं किया है।
हैगन बताते हैं कि श्रमिकों और लघु व्यवसाय के लिए इसका क्या अर्थ है।
"लेखन दीवार पर है और साक्ष्य बहुत स्पष्ट है - यह आज श्रमिकों के लिए एक प्रमुख प्राथमिकता है, और कंपनियों को इस नीति को पूरा करने के लिए अपनी नीतियों को अनुकूलित करने की आवश्यकता है या अधिक लचीली संस्कृतियों के लिए शीर्ष प्रतिभा खोने का जोखिम है।"
आप सभी खुश रहेंगे
सर्वेक्षण में यह बात सामने आई है।
"कुछ चीजें जो सर्वेक्षण के उत्तरदाताओं ने सुदूर कार्य के कारण करने में सक्षम होने की सूचना दी है, वे पूरे समय अपने अवकाश गृह में चले जाना, अपने अभिनय के जुनून का पीछा करना, अधिक यात्रा करना, स्कूल वापस जाना और पैसे बचाना, कुछ का नाम लेना चाहते हैं," हेगन कहते हैं। "दूर से काम करने की क्षमता लोगों को दर्शन को बेहतर ढंग से अपनाने की अनुमति देती है कि हमें काम करने के लिए जीना चाहिए, काम करने के लिए नहीं।"
शटरस्टॉक के माध्यम से फोटो
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