टीम के समन्वयक किसी भी संगठन या व्यवसाय में एक महत्वपूर्ण भूमिका निभाते हैं। वे एक प्रशासनिक भूमिका में काम करते हैं जो संगठन के दैनिक कार्यों और संचालन को सुविधाजनक बनाने में मदद करता है। टीम समन्वयक के बिना, रसद का भार टीम के नेता पर होगा। टीम को सुचारू रूप से चलाने के लिए टीम समन्वयक और टीम लीडर के बीच घनिष्ठ कार्य संबंध है।
उद्देश्य
एक टीम समन्वयक का उद्देश्य इवेंट योजना, बैठकों और टीम संचार में टीम की तार्किक आवश्यकताओं के दैनिक मामलों को समन्वित करना है। टीम समन्वयक का उद्देश्य टीम के नेता की जरूरतों के लिए सहायता और सहायता प्रदान करना है। टीम समन्वयक टीम के लिए दिशा और संगठन प्रदान करता है।
$config[code] not foundभूमिकाएँ
टीम के समन्वयक एक जनसंपर्क प्रतिनिधि के रूप में भूमिका भर सकते हैं क्योंकि उन्हें टीम की ओर से आम जनता के लिए संवाद करना पड़ सकता है। टीम के समन्वयक भी टीम के नेता के लिए एक सहायक के रूप में भूमिका को भर सकते हैं, जो किसी भी आवश्यक आवश्यकता को पूरा करता है। समन्वयक एक इवेंट प्लानर की भूमिका भी निभा सकता है जहां वह किसी भी दिए गए इवेंट के लॉजिस्टिक्स और थीम की जिम्मेदारी लेता है।
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एक टीम समन्वयक के कर्तव्यों में बैठकों को सुविधाजनक बनाना, एजेंडे का समन्वय करना, नई प्रक्रियाओं और नियमों की समीक्षा करना और अनुमोदन करना, योजना दूरदर्शिता और व्यवसाय कैलेंडर को बनाए रखना है। टीम समन्वयक विभिन्न कर्तव्यों को सुविधाजनक बनाने, रिकॉर्ड बनाए रखने और प्रशिक्षण और विकास के लिए जिम्मेदार होने में मदद करने के लिए एक सहायक कर्मचारी भी विकसित कर सकता है।
कौशल
एक टीम समन्वयक के पास निम्नलिखित कौशल होना चाहिए: संगठनात्मक और पारस्परिक संचार, टीम निर्माण की क्षमता, आत्म-प्रेरणा, स्वतंत्र रूप से काम करने में सक्षम, काम करने की क्षमता और आम जनता के साथ संवाद, प्रशिक्षण और विकास कौशल और घटनाओं की योजना बनाने की क्षमता।
शिक्षा और अनुभव
एक संबंधित क्षेत्र में स्नातक की डिग्री जैसे संचार, जनसंपर्क, व्यवसाय प्रबंधन या संगठनात्मक संरचना को टीम समन्वयक के रूप में काम पर रखने की आवश्यकता होती है। अधिकांश व्यवसाय एक संबंधित क्षेत्र में तीन से पांच साल के अनुभव के साथ एक टीम समन्वयक को नियुक्त करना चाहते हैं।
शासन प्रबंध
टीम समन्वयक एक प्रशासनिक भूमिका को पूरा करता है क्योंकि वह टीम के प्रशासनिक पहलुओं का ध्यान रखता है। इसमें टीम के सदस्यों के साथ बैठक करना, विवरण एकत्र करना और टीम के सदस्यों और टीम लीडर के बीच नियुक्तियों और संदेशों की मध्यस्थता करना शामिल हो सकता है। समन्वयक अनदेखी विवरणों का भी ध्यान रखेगा, जिन्हें संबोधित करने की आवश्यकता है। उदाहरण के लिए, यदि किसी ग्राहक को शिकायत है और टीम लीडर क्लाइंट के साथ बात करने में असमर्थ है, तो टीम समन्वयक बातचीत के लिए टीम लीडर की स्थिति को फिर से शुरू कर सकता है।
