एक नौकरी खोलने के बारे में कॉल करने पर क्या कहना है

जबकि नौकरी खोलने के संबंध में किसी कंपनी को कोल्ड कॉल करना चुनौतीपूर्ण हो सकता है, अगर आप इसे सही तरीके से करते हैं तो यह भुगतान भी कर सकता है। सबसे अच्छा प्रभाव बनाने के लिए, आपको यह सुनिश्चित करने के लिए पहले से तैयारी करनी चाहिए कि आप सही नोटों को मार सकें।

एक नाम का उल्लेख करें

नौकरी के लिए ठंड बुलाने से पहले यह पता कर लें कि आपको किसके साथ बात करनी है। यदि आप किसी कंपनी के मार्केटिंग डिवीजन में एक स्थिति में रुचि रखते हैं, उदाहरण के लिए, विपणन प्रमुख के लिए रिसेप्शनिस्ट से न पूछें। इसके बजाय, विशेष रूप से विपणन विभाग के प्रमुख मेलिसा एडवर्ड्स के लिए पूछें। जब आप अपना कॉल करते हैं तो आप बिना आवाज़ के नहीं चाहते हैं, इसलिए जितना संभव हो उतना स्पष्ट रहें कि आप किससे संपर्क करना चाहते हैं। आपको कंपनी की वेबसाइट पर शोध करके और विभाग प्रमुखों या प्रबंधकों को काम पर रखने के लिए सही संपर्क व्यक्ति को खोजने में सक्षम होना चाहिए। आप कंपनी पर सोशल मीडिया साइट्स या समाचार सुविधाओं की खोज करके सही संपर्क भी पा सकते हैं। विशिष्ट नाम प्रदान करने से पता चलता है कि आपने कंपनी के बारे में अधिक जानने के लिए समय लिया है, जो प्रबंधकों को काम पर रखने को प्रभावित कर सकता है।

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योजना आपका पिच

इससे पहले कि आप अपना कॉल करें, ध्यान से योजना बनाएं कि आप क्या कहने जा रहे हैं। सब कुछ स्वाभाविक रूप से संभव के रूप में कह रही है तो यह वास्तव में पूर्वाभ्यास ध्वनि नहीं है। अपने शब्दों को स्पष्ट रूप से और ठीक से याद रखने पर ध्यान दें ताकि लाइन पर मौजूद दूसरे व्यक्ति को आपको सुनने या समझने में कोई परेशानी न हो। इसके अलावा, एक गेटकीपर से निपटने के लिए तैयार रहें जो आपसे सही पार्टी से जुड़ने से पहले आपका नाम और आपके कॉल का कारण पूछ सकता है। उदाहरण के लिए, यह कहने के बजाय कि आप एक नौकरी खोलने के बारे में कह रहे हैं, उदाहरण के लिए, आप कुछ ऐसा कह सकते हैं जैसे आप किसी व्यवसाय के अवसर पर चर्चा करने के लिए बुला रहे हैं और केवल उस व्यक्ति के समय की आवश्यकता है।

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अपने बारे में बताओ

जब आपको सही व्यक्ति से बात करने का मौका मिले, तो सही बात पर उतरें। याद रखें, यह व्यक्ति काम के बीच में है, इसलिए आप जितना संभव हो उतना संक्षिप्त होना चाहते हैं। स्पष्ट रूप से अपना नाम और अपने कॉल का कारण बताएं। दूसरे व्यक्ति को बताएं कि आप किसी विशिष्ट नौकरी के उद्घाटन के बारे में कह रहे हैं, और आप उसे अपने बारे में और अधिक जानकारी भेजना चाहेंगे। अपने प्रासंगिक कार्य और शैक्षिक पृष्ठभूमि का संक्षेप में उल्लेख करें और कैसे वे आपको स्थिति के लिए एक मजबूत उम्मीदवार बनाते हैं। उदाहरण के लिए, यदि नौकरी की शुरुआत मार्केटिंग में है, तो आप कह सकते हैं कि आपके पास मार्केटिंग में स्नातक की डिग्री है और आप अपनी वर्तमान नौकरी में मार्केटिंग डायरेक्टर के सहायक हैं। बता दें कि उस व्यक्ति को आप रिज्यूम के साथ भेजेंगे और आप किसी बिंदु पर साक्षात्कार के लिए उससे मिलने की उम्मीद करेंगे। अपना फ़ोन नंबर और कोई अन्य संपर्क जानकारी प्रदान करें। अपने फोन करने और आपकी बात सुनने के लिए आभारी और सच्चे दिल से उस व्यक्ति का धन्यवाद करें।

क्या नहीं कहना है

जबकि यह जानना महत्वपूर्ण है कि कोल्ड कॉल के दौरान क्या कहना है, यह भी जानना महत्वपूर्ण है कि क्या नहीं कहना है। आप अपने लहजे को सुखद रखना चाहते हैं, लेकिन आप मौसम के बारे में बातें करना या छोटी-मोटी बातें करना नहीं चाहते हैं। दूसरे व्यक्ति के हित को खोना नहीं चाहिए अन्यथा उसे निष्क्रिय चिटचैट से परेशान करना चाहिए। बस विषय पर ध्यान केंद्रित करें - खुली स्थिति, और आप सही फिट क्यों हैं।