विशेष शिक्षा साक्षात्कार नमूना प्रश्न

कई विशेष शिक्षा सेवाओं ने अलग-थलग, स्व-निहित कक्षाओं से मुख्यधारा वाले लोगों को स्थानांतरित कर दिया है। ऐसा करने में, छात्रों को पारंपरिक कक्षा की सेटिंग में रहते हुए विशेष शिक्षा संसाधनों का लाभ मिलता है। इस व्यवस्था की जटिलता और विशेष शिक्षा सहायता से जुड़े भारी मूल्यांकन और प्रलेखन के कारण, साक्षात्कार के सवालों को भूमिका की एक व्यक्ति की समझ के साथ-साथ अनुभव भी प्राप्त करना चाहिए।

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टीम के साथ में फिटिंग

उम्मीदवारों को स्कूल की व्यापक पेशेवर टीम के संदर्भ में विशेष शिक्षा संसाधन प्रदान करने की उनकी क्षमता के बारे में पूछा जाना चाहिए। विशेष शिक्षा पेशेवरों को जिला कार्यालय में पारंपरिक कक्षा शिक्षक, स्कूल मनोवैज्ञानिकों और संपर्क के साथ सहयोग करने की आवश्यकता है। साक्षात्कारकर्ता पिछले सफल मामले प्रबंधन और टीम वर्क के अनुभवों, टीम के सदस्यों के बीच दक्षता और संचार को बढ़ाने के लिए उपयोग की जाने वाली रणनीतियों के बारे में पूछ सकते हैं और उम्मीदवार बच्चे की जरूरतों को पूरा करने के सर्वोत्तम तरीके के बारे में असहमति को संबोधित करेंगे।

हर बच्चा खास होता है

उत्कृष्ट विशेष शिक्षा पेशेवर केवल मूल्यांकन परिणाम या कानूनी रूप से अनिवार्य संशोधनों और आवास के साथ लोड किए गए एक शब्दजाल-भारी व्यक्तिगत शिक्षा कार्यक्रम (IEP) नहीं देखते हैं। वे बच्चे के सभी जरूरतों को ध्यान में रखते हैं, जिसमें अन्य छात्रों के साथ सकारात्मक, गर्म और व्यावसायिक संबंधों को विकसित करने के लिए काम करना शामिल है, ताकि विशेष शिक्षा के छात्रों को बेहतर तरीके से सीखने में मदद मिल सके। साक्षात्कार के प्रश्न शिक्षकों से पूछ सकते हैं कि छात्रों के साथ संबंध कैसे बनाएं या इस बात पर चर्चा कैसे करें कि वे एक असहयोगी बच्चे या अनिच्छुक शिक्षार्थी के साथ महत्वपूर्ण चुनौतियों से कैसे पार पाते हैं। विशेष शिक्षा शिक्षकों से पूछा जा सकता है कि वे IEPs के साथ छात्रों को अपने साथियों के आसपास असहज महसूस किए बिना कक्षा में कैसे सहायता प्रदान करेंगे।

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यह कानून है

प्रिंसिपल दोस्ताना, दयालु विशेष शिक्षा पेशेवरों को नियुक्त करना चाहते हैं, लेकिन वे ऐसे कर्मचारी भी चाहते हैं जो विशेष शिक्षा संसाधनों और आईईपी को नियंत्रित करने वाले जटिल कानूनों और नियमों से परिचित हों। साक्षात्कार के प्रश्न आईईपी के विशिष्ट घटकों पर ध्यान केंद्रित कर सकते हैं, मूल्यांकन आवृत्ति या कानूनी रूप से अनिवार्य बैठकों के बारे में नियम जिनमें माता-पिता, शिक्षक, विशेष शिक्षा कर्मचारी और स्कूल प्रशासक शामिल हैं। पेशेवरों से यह टिप्पणी करने के लिए भी कहा जा सकता है कि वे यू.एस. शिक्षा विभाग द्वारा जारी किए गए अनिवार्य रणनीतियों या प्रक्रियाओं को शामिल करने की योजना कैसे बनाते हैं।

दबाव के अधीन अनुग्रह

विशेष शिक्षा पेशेवरों को कभी-कभी भावनात्मक उथल-पुथल या संज्ञानात्मक विकलांगता से जूझ रहे बच्चों का सामना करना पड़ सकता है, जिसके परिणामस्वरूप अन्य छात्रों को परेशान किया जा सकता है। इसके अतिरिक्त, बच्चे संभावित रूप से खुद को या दूसरों को नुकसान पहुंचा सकते हैं। साक्षात्कार के प्रश्न एक विशेष शिक्षक से यह वर्णन करने के लिए कह सकते हैं कि वे बच्चों को सुरक्षित रखने के लिए एक अस्थिर स्थिति को कैसे संभालेंगे। प्रश्न इस बात पर ध्यान केंद्रित कर सकते हैं कि एक उभरती स्थिति को कैसे ख़त्म किया जाए या एक बच्चे को शांत किया जाए जिसने अपनी भावनाओं पर नियंत्रण खो दिया है। पेशेवरों से यह भी पूछा जा सकता है कि वे एक ऐसे माता-पिता को कैसे संभालेंगे जो मानते हैं कि उनके बच्चे की जरूरतों को उचित रूप से पूरा नहीं किया जा रहा है।