मुझे - पारिवारिक व्यवसाय के बारे में लिखना? यह वह नहीं है जिसकी मुझे उम्मीद थी। मैं एक पारिवारिक व्यवसाय के एक बच्चे के रूप में बड़ा नहीं हुआ था और जब मैंने एक पारिवारिक व्यवसाय बनाने के लिए 1980 के दशक में एक सॉफ्टवेयर व्यवसाय शुरू किया था, तब मेरा इरादा नहीं था।
ज़रूर, बच्चे प्लास्टिक डिस्क पर कभी-कभार घंटे या दो चिपकाने वाले लेबल खर्च करते थे, और हमने इसे बूटस्ट्रैप किया। लेकिन हम एक सिलिकॉन वैली उच्च तकनीक सॉफ्टवेयर व्यवसाय थे, न कि पारंपरिक और पारिवारिक व्यवसाय खेतों और हार्डवेयर स्टोरों की तरह हैं। या इसलिए मैंने सोचा।
$config[code] not foundलेकिन समय बीतने लगा, बच्चे बड़े हो गए और 1990 के दशक के उत्तरार्ध में, जब हमें सॉफ्टवेयर की पेशकश के लिए कुल वेबसाइट को फिर से लिखना पड़ा, क्योंकि डाउनलोड और टर्नकी विक्रेताओं ने हमें विफल कर दिया, हमारे बेटे (@teamreboot) ने इसे किया। 2002 में, हमने अपने अल्पसंख्यक वीसी भागीदारों को वापस खरीद लिया और 100% परिवार के स्वामित्व में लौट आए। 2007 तक, जब मैं अधिक लिखना और कम प्रबंधन करना चाहता था, तो मैंने अपनी बेटियों में से एक (@ माँ) को सीईओ बनने के लिए कहा।
मुझे यह स्वीकार करना होगा कि मैंने इस बारे में क्या सीखा है, और मुझे यहाँ जो सलाह देनी है, वह मेरे एमबीए पाठ्यक्रमों का हिस्सा नहीं है। मुझे अनुभव, जीवित रहना और सुनना सिखाया गया है। यदि आप एक उद्यमी हैं, तो आपका काम अपने आप में एक अन्य परिवार के सदस्य की तरह हो सकता है। इसकी मांग और समय सीमा, शोर, समस्याएँ और कुंठाएँ हैं।
इसलिए यह आश्चर्य की बात नहीं है कि कई व्यवसायी परिवार के व्यवसाय में अपनी बुलाहट से आने वाले समर्थन और भुलक्कड़पन को तरसते हैं। और मैंने कौन से पारिवारिक व्यावसायिक पाठ सीखे हैं? मैं यहां क्या साझा कर सकता हूं जो आपकी मदद कर सकता है? चलो एक नज़र डालते हैं।
1. यह पर्याप्त सम्मान नहीं मिलेगा
रॉडने डेंजरफील्ड और "मुझे कोई सम्मान नहीं मिला" याद है? पारिवारिक व्यवसाय में आपका स्वागत है।
वेबसाइट देवदूत निवेश, उच्च तकनीक और सिलिकॉन वैली की जानकारी से भरी हैं। लेकिन पारिवारिक व्यवसाय कभी-कभार ही आता है। निश्चित रूप से, खाइयों में नीचे, ऑटो मरम्मत की दुकानों, हार्डवेयर स्टोरों और इसी तरह, आप लोगों को "परिवार के स्वामित्व वाले" विज्ञापन को एक पुण्य के रूप में पाएंगे। लेकिन निवेशक पारिवारिक व्यवसायों से सावधान रहते हैं।
मैंने हाई-टेक, हाई-ग्रोथ कंपनियों को देखा है, जो भाई-बहनों द्वारा चलाए गए फरिश्ते निवेशकों के विचार से तुरंत खारिज कर दिए जाते हैं। Google "पारिवारिक व्यवसाय दूत निवेशक" और आप देखेंगे कि मेरा क्या मतलब है। (संकेत - प्रासंगिक कुछ भी नहीं आता है)
आश्चर्यजनक तथ्य:
- अमेरिका के सकल घरेलू उत्पाद में परिवार का कारोबार 50 प्रतिशत है।
- पारिवारिक व्यवसाय देश के रोजगार का 60 प्रतिशत उत्पन्न करते हैं।
- सभी नए रोजगार सृजन का 78 प्रतिशत पारिवारिक व्यवसाय से आता है।
- फॉर्च्यून 500 कंपनियों के 35 प्रतिशत परिवार नियंत्रित हैं।
- अनुसंधान इंगित करता है कि वित्तीय प्रदर्शन की परवाह किए बिना परिवार के व्यवसाय कर्मचारियों की छंटनी की संभावना कम है।
क्या वे संख्या आपको आश्चर्यचकित करती है? मैं भी।
2. यह हर किसी के लिए नहीं है
लोग अक्सर पति-पत्नी, माता-पिता या बच्चों के साथ व्यापार करने के विचार का विरोध करते हैं क्योंकि उनका मानना है कि उन रिश्तों का परिणाम होता है - और ऐसा हो सकता है। इससे बचने की कोशिश करना (यदि # 1 नहीं है) निश्चित रूप से किसी भी उद्यमी के लिए प्राथमिकताओं की सूची में सबसे ऊपर है।
एक बात कहने लायक है कि यदि आप परिवार में किसी भी तरह के व्यक्तिगत संघर्ष कर रहे हैं, तो (ससुराल वालों के साथ तनाव, बच्चों की समस्याएं, स्वास्थ्य चुनौतियां), यह मत सोचिए कि परिवार के कारोबार में एक साथ काम करने से मदद मिलेगी। उन खुरदरे धब्बों पर वे दरारें या चिकनी। यदि कुछ भी हो, तो यह एक और तनाव को एक मिश्रण में फेंक देगा जो पहले से ही संभालने के लिए पर्याप्त है - और किसी भी परिवार को इसकी आवश्यकता नहीं है।
लेकिन भले ही आपका परिवार भावनात्मक और आर्थिक रूप से बहुत अच्छी जमीन पर, जितना संभव हो उतना स्वस्थ हो, और सभी एक दूसरे की तरह (घर में किशोरों के साथ कोई छोटी उपलब्धि नहीं), फिर भी आप सावधानी के साथ अपने परिवार में सम्मिश्रण करना चाहते हैं। । आइए इसका सामना करें - पारिवारिक चर्चाओं के साथ व्यावसायिक चर्चाओं को न करना कठिन है। मैंने इसे अपनी पत्नी और बच्चों के साथ देखा है। मैं अनगिनत अन्य लोगों को जानता हूं जो लाइनों के समान धुंधलापन का अनुभव करते हैं। आप इसे करने का इरादा नहीं रखते हैं, यह बस होता है।
आप अपने आप को अनजाने में अनुचित पैटर्न और आदतों, माता-पिता से बच्चे और बच्चे से माता-पिता में पड़ सकते हैं। आप इस तरह की भूमिका निभाने वाली गड़बड़ियों को दरकिनार करने के लिए कदम उठा सकते हैं, जैसे कि एक पारिवारिक व्यावसायिक आचार संहिता को अपनाना या एक काउंसलर को काम पर रखना - जैसा कि हमने किया - एक ऐसा कदम जो सोने में अपने वजन के लायक साबित हुआ।
जबकि हमने हमेशा सर्वोत्तम प्रथाओं का पालन नहीं किया है, हमने हमेशा कम से कम कुछ स्पष्ट नियमों को स्वीकार किया है जैसे व्यवसाय और व्यक्तिगत को अलग करना, योग्यता को बढ़ावा देना, और व्यापारिक चर्चाओं को डिनर टेबल से दूर रखना।
3. नेपोटिज्म या मेरिटोक्रेसी या दोनों
मैं वास्तव में भाई-भतीजावाद शब्द को नापसंद करता हूं। इसका अर्थ अक्षमता, अधिकार, विशेषाधिकार और खराब निर्णय लेना है। यह सस्ते नाटकों में कार्डबोर्ड पात्रों को ध्यान में रखता है, जो योग्यता के आधार पर नहीं, बल्कि केवल अंतिम अंतिम नाम होने पर एक संगठन के माध्यम से उठते हैं। बॉस के बेटे या बेटी की एक तस्वीर कोने के कार्यालय में जाने के लिए बिना किसी काम के पास रखे बिना किसी को भी ले जाती है, जो जादुई रक्त कनेक्शन के बिना वहां पहुंच सकता है।
उस सिक्के पर एक और बहुत संपूर्ण और बहुत महत्वपूर्ण दूसरा पक्ष है। कौन कहता है कि आपके खुद के बच्चे स्मार्ट, इच्छुक, सक्षम, मेहनती और भरोसेमंद परिवार के सदस्य नहीं हो सकते हैं जिन्होंने अपनी प्रतिभा को लागू किया और व्यवसाय में मजबूती से योगदान दिया?
दुनिया में कोई ऐसा अनुभव नहीं है, जो आपके बच्चों की आंखों को उसी चीज़ के बारे में प्रकाश में देखने जैसा है जो आपको उत्साहित करती है। और जब वे खुद को युवा ऊर्जा के साथ आपके व्यवसाय में लागू करते हैं, तो यह आपको फिर से आग लगा सकता है।
उसके साथ कुछ भी गलत नहीं है - और विश्वास, और वफादारी भी।
4. आप पुराने हो रहे हैं
यह अंततः आपके साथ होने जा रहा है मेरी पत्नी और मैं हमारे शुरुआती तीसवें दशक में थे जब मैंने 1980 के दशक में पालो अल्टो सॉफ्टवेयर शुरू किया था। अब हम अपने साठ के दशक के मध्य में हैं। इस बात पर प्रकाश डाला गया है कि उत्तराधिकार नियोजन के समय तथाकथित भाई-भतीजावाद कैसे एक अतिरिक्त आशीर्वाद है। हां, आप अपने काम से प्यार करते हैं। हां, आप कभी रुकने की कल्पना नहीं कर सकते। लेकिन वह दिन आ रहा है जब आप उस व्यवसाय पर काम नहीं कर रहे हैं, और फिर इसके साथ क्या होता है?
आपकी विरासत उन लोगों के हाथों में बहुत सुरक्षित है जो पहले से ही आपसे प्यार करते हैं। यदि वे भी आपके व्यवसाय से प्यार करते हैं, तो यह आपके दिमाग में एक बड़ा भार है, जिसे जानकर आप इसे सक्षम प्रबंधन को सौंप सकते हैं, जो इसे किसी भी अजनबी की तुलना में गहरे स्तर पर समझता है।
मैं रिटायर होने की कल्पना नहीं कर सकता … जब तक कि मेरी बेटी सबरीना ने मेरे व्यवसाय की कमान संभालने में दिलचस्पी नहीं दिखाई। अब, मेरे पास दोनों दुनिया के सर्वश्रेष्ठ हैं। मैं अधिक बोलना, प्रशिक्षण और लेखन करता हूं, जबकि पालो अल्टो सॉफ्टवेयर सक्षम हाथों से अधिक है - और मुझे पता है कि यह भविष्य में अच्छी तरह से प्रबंधित रहेगा।
5. टेक्नोलॉजी न्यूट्रल है
आप अपने दादा-दादी को एक परिवार की चिंता में अपने माता-पिता के साथ कंधे से कंधा मिलाकर काम करने के बारे में बता सकते हैं, जो दोनों को खिलाया जाता है और परिवार के साथ समुदाय, राज्य या एक बड़े क्षेत्र में उनके आला के रूप में पहचाना जाता है। अक्सर, व्यापार एक व्यापार था जिसे होमस्टेड - फार्म, आरा, धातु का काम या कार की मरम्मत की दुकानों, खाना पकाने या बेकिंग पर उगाया जाता था - जब उद्यमियों और उनके परिवारों की बात आती है तो घर-आधारित व्यवसाय वास्तव में कुछ भी नया नहीं होता है।
$config[code] not found21 वीं सदी के लिए तेजी से आगे, और वह तस्वीर नाटकीय रूप से बदल जाती है। अब, आप पूरी दुनिया में स्थित स्टाफ सदस्यों के साथ काम करने की संभावना रखते हैं। व्यावसायिक बैठकें वीडियो कॉन्फ्रेंस, स्काइप, या एक दर्जन अन्य तरीकों से आयोजित की जा सकती हैं। हफ्तों या महीनों के बजाय कुछ ही मिनटों में निर्णय लिया जा सकता है। और अगर आपके परिवार के लोग आपके उद्यमशीलता के प्रयासों में शामिल हैं, तो वे एक कीबोर्ड के दूसरी तरफ होने की संभावना रखते हैं, दूसरी तरफ एक खुली कार हुड, परिपत्र देखा, या असेंबली लाइन।
यह सब आपको यह मानकर चल सकता है कि आधुनिक तकनीक पारिवारिक व्यवसाय को चलाना पहले की तुलना में बहुत आसान बना देती है, लेकिन यह मूर्खतापूर्ण नहीं है। जब परिवारों और व्यवसाय की बात आती है, तो पुरानी कहावत सच होती है - जितनी अधिक चीजें बदलती हैं, उतना ही वे रहते हैं। लोग अभी भी लोग हैं, उनकी सभी विचित्र मानवता में। विशेषज्ञ आपके परिवार को आपके व्यवसाय में लाने के खिलाफ सलाह दे सकते हैं। इससे पहले कि आप सभी को दोनों पैरों से कूदने से पहले संभावित नकारात्मक पहलू पर विचार करें।
निष्कर्ष
बेशक परिवार के व्यवसाय के लिए नकारात्मक पहलू है। लेकिन यह सब बहुत अच्छी तरह से जाना जाता है। "पारिवारिक व्यवसाय के खतरों" के लिए एक वेब खोज बस आपको दिखाएगी।लेकिन मैं यहाँ उस तस्वीर के दूसरे पक्ष का प्रतिनिधित्व करने की कोशिश कर रहा हूँ।
इन वर्षों में, मैंने और मेरी पत्नी ने काम को साझा किया है। बच्चे सवारी के लिए साथ आए - और वे सभी अपने अनोखे तरीकों से उद्यमी बन गए।
हम इन लोगों को पसंद करते हैं जिन्हें हमने उठाया है, और हम उन्हें शामिल करके खुश हैं। हमने हमेशा कार्यस्थल को एक सुखद स्थान बनाने की कोशिश की। यह, ज़ाहिर है, हर किसी के लिए इसका मतलब है। हमारे मामले में, एक 50-कर्मचारी कंपनी जो पिछले दो वर्षों में सालाना 18% की दर से बढ़ रही है।
जब आपकी कंपनी में परिवार के इतिहास और सद्भाव की एक उदार खुराक शामिल है - आपकी जीत और समृद्धि दोगुनी प्यारी है। आपके काम में परिवार को शामिल करना एक चुनौती है … लेकिन मुझे यकीन है कि मुझे खुशी हुई।
शटरस्टॉक के जरिए फैमिली फोटो
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