सहायक प्रबंधक बनने के लिए सेट के लिए लक्ष्य

अपनी पसंद के करियर में उत्कृष्टता हासिल करने का मतलब है कि पदोन्नति हासिल करने के लिए क्या करना चाहिए। कुछ उद्योगों के कर्मचारियों के लिए, एक सहायक प्रबंधक बनने का एक तरीका है। सहायक प्रबंधक कई नेतृत्व की ज़िम्मेदारी लेते हैं जैसे कि कर्मचारियों की निगरानी करना, ग्राहकों की शिकायतों को संभालना और मासिक रिपोर्ट जमा करना। यदि आप एक सहायक प्रबंधक बनना चाहते हैं, तो प्रचार करने के लिए कुछ यथार्थवादी लक्ष्य निर्धारित करें।

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कुशल होने के लिए प्रयास करें

यदि आप एक सहायक प्रबंधक बनना चाहते हैं, तो यह सुनिश्चित करें कि आपके सभी काम समय पर पूरे हो जाएं। बेहतर अभी तक, उम्मीद से पहले काम पूरा करने के लिए प्रयास करते हैं। यदि आप खुदरा क्षेत्र में काम करते हैं और आपका प्रबंधक आपको एक नया प्रदर्शन देने के लिए पूरा दिन देता है, तो यदि संभव हो तो दोपहर के भोजन से पहले इसे समाप्त करें। कार्यों को जल्दी समाप्त करने के लिए आपको अपने आप को थोड़ा धक्का देना पड़ सकता है, लेकिन इसे लगातार करें और जब प्रबंधन सहायक प्रबंधक का पद भरने की आवश्यकता हो तब आप खड़े होंगे। इसके अलावा, अपने विभाग में दक्षता बढ़ाने के लिए विचारों का विकास करें। यदि आप एक रेस्तरां में काम करते हैं, उदाहरण के लिए, ऑर्डर या सीट ग्राहकों को बाहर निकालने में लगने वाले समय को कम करने के तरीकों के बारे में सोचें। आपके विचार और पहल आपको रैंक को आगे बढ़ाने में मदद कर सकते हैं।

समय पर आयें

कुछ कर्मचारियों के लिए काम के समय में कठिनाई होती है। यदि आप एक सहायक प्रबंधक बनना चाहते हैं, तो सुनिश्चित करें कि आपको यह समस्या नहीं है। वास्तव में, अपनी अलार्म घड़ी को जरूरत से पहले सेट करें। अगर आप तरक्की पाना चाहते हैं तो इसे हर दिन कम से कम पांच मिनट पहले और अपने वर्कस्टेशन पर देखने का लक्ष्य रखें। सुनिश्चित करें कि आप समय पर बैठकों में भाग लेते हैं, चाहे वे प्रबंधन, सहकर्मियों या ग्राहकों के साथ हों। इसके अलावा, जब संभव हो देर से रहने के लिए तैयार रहें और शाम 5 बजे दरवाजे को गति न दें। हर दिन डॉट पर।

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चार्ज लेने के तरीके देखें

अंततः, एक सहायक प्रबंधक होने के नाते नेतृत्व की एक स्थिति है। अगली बार जब कोई विवाद उठता है तो कोई लक्ष्य निर्धारित करें और कोई भी ऐसा नहीं है जो इसके साथ निपटना चाहता है। उदाहरण के लिए, यदि किसी ग्राहक को कोई शिकायत है, तो उसे करीब से सुनें और अपने आप से एक संतोषजनक समाधान खोजने की कोशिश करें। आप बिना पूछे एक नेता होने के अवसरों की तलाश भी कर सकते हैं, जैसे कि इन्वेंट्री करने के लिए तेज प्रणाली के साथ आना या रिटर्न की प्रक्रिया।

और दो

एक सहायक प्रबंधक बनने के लिए, कंपनी को और अधिक देने के लिए अवसरों की तलाश करें। प्रति तिमाही एक गैर-कार्य गतिविधि में भाग लेने के लिए एक लक्ष्य निर्धारित करें, जैसे कि कंपनी के कपड़े ड्राइव को बढ़ाना या अपने संगठन की छुट्टी पार्टी की योजना बनाना। आप अतिरिक्त कार्य के लिए या ओवरटाइम की आवश्यकता वाली परियोजनाओं के लिए भी स्वयंसेवा कर सकते हैं। यदि आप इसे भरने के लिए स्वयंसेवक की आवश्यकता देखते हैं। यदि कंपनी विशेष प्रशिक्षण प्रदान करती है या कर्मचारियों को सतत शिक्षा पाठ्यक्रमों के माध्यम से अपने कौशल को व्यापक बनाने का मौका देती है, तो साइन अप करें। व्यवसाय उन कर्मचारियों को पुरस्कृत करते हैं जो पेशेवर रूप से बढ़ने में रुचि दिखाते हैं।