किसी व्यवसाय का मालिक होना तनावपूर्ण हो सकता है। और आपके व्यवसाय में खुश रहने के लिए उन तनाव के स्तर को नियंत्रित करने और एक स्वस्थ कार्य वातावरण बनाने की आवश्यकता होती है। यहाँ कुछ चीजें हैं जो छोटे व्यवसाय के मालिक अलग-अलग करते हैं, खुशहाल लोगों से प्रयोजन परी की युक्तियों से प्रेरित हैं:
1. अपने कार्यों के लिए प्रेरणा पर ध्यान दें
‘गतियों से गुजरना 'बंद करो और जो कुछ तुम करते हो उसके पीछे कुछ भावना रखो। उन लक्ष्यों को याद रखें जिन्हें आप हर क्रिया के साथ पूरा करने की कोशिश कर रहे हैं, और वे आपको आगे बढ़ाने में मदद करेंगे। अपने कार्यों में वजन और महत्व की भावना रखने से, परिणाम बहुत अधिक संतोषजनक और पुरस्कृत होते हैं। 'क्यों' पर ध्यान दें; ‘क्या’ नहीं।
$config[code] not found2. स्वीकृति और समझौता चुनें, प्रतिरोध नहीं
दुनिया एक उभरती हुई जगह है, और इसके भीतर अपने आला को बनाए रखने के लिए, आपको बढ़ना चाहिए और इसके साथ अनुकूलन करना चाहिए। परिवर्तन का विरोध करना आपको वित्तीय और व्यक्तिगत रूप से खर्च कर सकता है। विरोध करने के लिए उस ऊर्जा का उपयोग करने के बजाय, यह स्वीकार करने का प्रयास करें कि जीवन में होने वाले परिवर्तन, और कारण खोजने का प्रयास करें।
3. डर पर कम और प्यार पर अधिक ध्यान दें
डर एक द्वि-आयामी जानवर है, और अंतिम लक्ष्य तक पहुंचने के लिए इसे मारना चाहिए। अपने आप को प्यार से लैस करें और अपनी खोज पर आगे बढ़ें, एक अलग दृष्टिकोण के साथ: उन चीजों को देखें जिन्हें आप अपने व्यवसाय में बाधाओं के रूप में नहीं बल्कि उपकरण के रूप में सामना करते हैं। दूसरों को दुश्मन नहीं बल्कि सहयोगी के रूप में देखें।
4. सम्मान और भरोसा
चाहे आप अपने कर्मचारियों या बहु-मिलियन-डॉलर कंपनी के सीईओ से बात कर रहे हों, सभी के साथ सम्मान और सम्मान के साथ व्यवहार करें। सबसे खुशहाल व्यवसाय के मालिक अपनी स्थिति की परवाह किए बिना प्रत्येक व्यक्ति को वे अद्वितीय और विश्वसनीय महसूस करने में सक्षम बनाते हैं।
5. समस्याओं को अवसर के रूप में देखें
अपनी समस्याओं से भयभीत न हों, लेकिन नए अवसरों के रूप में उनसे संपर्क करें। सोच और समस्या को हल करने के नए तरीकों का पता लगाने के लिए उनका उपयोग करें, और आपको रोकने के बजाय, वे आपको विस्तार और विकसित करने में मदद कर सकते हैं।
6. स्वार्थ पर स्वार्थ को चुनें
“देने से पहले देने वाले का मन खुश है; देते समय, देने वाले का मन शांत हो जाता है; और देने वाले का दिमाग उत्थान करता है। ”~ बुद्ध
अपने समुदाय को वापस देने के तरीकों की तलाश करें, चाहे वह स्थानीय गतिविधियों में नामांकन हो या स्थानीय परियोजनाओं के लिए दान। दान कार्य और दान प्रश्न से बाहर नहीं हैं। वापस देने का विचार दूसरों को खुश करने में मदद करने का एक तरीका है, और इसे करना भी अच्छा लगता है।
7. बहुतायत के दृष्टिकोण से आओ
यह एक दृष्टिकोण से नीचे आता है। क्या आप जीवन को बहुतायत के दृष्टिकोण से देखते हैं और उस बहुतायत (आपके समय, प्रतिभा आदि) से देने से? विकल्प अभाव के परिप्रेक्ष्य से आ रहा होगा। इसका मतलब यह है कि आप उन सभी चीजों पर ध्यान केंद्रित करें जो आपके द्वारा की गई सभी चीजों पर नहीं हैं।
9. "छोटे सपने नहीं देखते"
बड़े सपने देखने और सितारों के लिए पहुंचने से डरो मत। यथार्थवादी होना बहुत महत्वपूर्ण नहीं है क्योंकि यह आपके अपने अंतर्ज्ञान और इच्छाओं के लिए सच होना है। सितारों के लिए पहुंचने के लिए अपने आप को हिम्मत दें, और आप बस एक को पकड़ सकते हैं।
9. दया की शक्ति को पहचानो
अपने और दूसरों के प्रति दयालु होने की क्षमता महत्वपूर्ण है। खुश लोग अपने और दूसरों के लिए क्षमा, प्रेम और स्वीकृति की शक्तियों को समझने में सक्षम हैं।
10. एक साधारण धन्यवाद के साथ आभार व्यक्त करें
एक सरल 'धन्यवाद' एक लंबा रास्ता तय कर सकता है, और आपको आश्चर्य हो सकता है कि एक धन्यवाद पत्र क्या कर सकता है। आपके द्वारा दिए गए सभी के लिए आभार प्रकट करना सुनिश्चित करें, और आपको आश्चर्य हो सकता है कि आपको क्या मिल सकता है।
11. डेली टास्क में व्यस्त रहें
भविष्य में अपनी आंखों के साथ वर्तमान में जियो। अपने कर्मचारियों और ग्राहकों के साथ व्यस्त रहें और अपने व्यवसाय के आसपास की दैनिक गतिविधियों में भाग लें। अपने दैनिक कार्यों पर ध्यान दें और अपने लिए प्राप्य दैनिक लक्ष्य निर्धारित करें।
12. जिम्मेदारी लें, स्थान दोष न दें
याद रखें कि स्वामित्व लेना आपके लिए कम है, इसलिए बहाने बनाने की कोशिश न करें। किसी और में दोष देकर, आप अपनी सारी शक्ति दे रहे हैं। उस शक्ति को रखो, और गर्मी लेने से डरो मत।
13. एक सकारात्मक आउटलुक
एक सकारात्मक, ग्लास-आधा-पूर्ण दृष्टिकोण रखना चमत्कार कर सकता है। हालांकि नकारात्मक लोगों को यह 'परेशान' लग सकता है, लेकिन वास्तव में प्रत्येक स्पीडबम्प पर विलाप करने का कोई मतलब नहीं है। समस्या का समाधान करें, उसे ठीक करें, फिर उसे हिलाएं।
14. क्षमा का महत्व
क्रोध को पकड़ना अस्वास्थ्यकर और संक्रामक है। क्षमा करना और भूल जाना एक आरामदायक कार्य वातावरण बनाए रखने का एक महत्वपूर्ण हिस्सा है। प्रत्येक दिन परेशान होने की आवश्यकता नहीं है क्योंकि पिछले सप्ताह किसी ने आपका दोपहर का भोजन लिया था।
15. क्रिटिक पर प्रशंसा चुनें
हालाँकि, सुधार के लिए समालोचना महत्वपूर्ण है, यह आपके और दूसरों के प्रदर्शन में सकारात्मक बिंदुओं को संबोधित करने में सक्षम होने के लिए भी महत्वपूर्ण है। सकारात्मक बिंदुओं को संबोधित करें, फिर उन पर सुधार करने के तरीके सुझाएं।
शटरस्टॉक के माध्यम से खुश व्यवसाय के मालिक की छवि
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