एक सीईओ कार्यस्थल के लिए दृष्टि, मिशन और रणनीति स्थापित करता है। यह कार्यकारी कंपनी के निदेशक मंडल के सदस्य के रूप में रिपोर्ट करता है और कार्य करता है, संगठन के निर्देशन में शीर्ष नेतृत्व की भूमिका निभाता है। सफल सीईओ में कंपनी की वित्तीय स्थिरता सुनिश्चित करने के लिए कर्मचारियों को प्रेरित करने और प्रभावित करने की क्षमता होती है।
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सीईओ कार्यस्थल के मुख्य मूल्यों और रणनीति को स्थापित करता है। वह स्थायी व्यावसायिक सफलता की सुविधा के लिए रणनीतिक योजनाओं के विकास, संचार और क्रियान्वयन के लिए जवाबदेह है। सीईओ वार्षिक लक्ष्यों के विकास का नेतृत्व करता है और वित्तीय और संगठनात्मक मूल्य को बढ़ावा देने वाली रणनीतियों के सफल निष्पादन का मार्गदर्शन करने के लिए नेतृत्व टीम के सदस्यों के साथ काम करता है। सीईओ व्यावसायिक लक्ष्यों को प्राप्त करने में सक्षम एक नैतिक और प्रेरित कार्यस्थल संस्कृति को बढ़ावा देने के लिए भी जिम्मेदार है।
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आदर्श सीईओ उम्मीदवार के पास सफल नेतृत्व और ट्रैक के जोखिम वाले क्षेत्रों और विकास के अवसरों की पहचान करने वाले बोर्ड के साथ काम करने का अनुभव है। एक सीईओ एक निर्णायक नेता होना चाहिए, जो संगठनात्मक सफलता को सकारात्मक रूप से प्रभावी करने के लिए कुशल और प्रभावी निर्णय लेने में सक्षम है।सीईओ को वित्तीय, सांस्कृतिक और प्रतिस्पर्धी बाजार के दृष्टिकोण से कार्यस्थल के कल्याण को बढ़ावा देने के लिए भी प्रतिबद्ध होना चाहिए। कंपनी की प्रतिस्पर्धा को बढ़ावा देने के लिए डिज़ाइन किए गए विभेदकों की पहचान के लिए सीईओ जवाबदेह है।
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एक सीईओ के नेतृत्व कौशल में बिक्री, वित्त, संचालन, सूचना प्रौद्योगिकी, क्रय, कॉर्पोरेट सुरक्षा, मानव संसाधन और गुणवत्ता जैसे कार्यस्थल में प्रत्येक कार्यात्मक समूह के लिए शीर्ष अधिकारियों की एक सहयोगी टीम बनाने की क्षमता शामिल है। इस भूमिका पर कब्जा करने वाला व्यक्ति भी एक असाधारण संचारक होना चाहिए, जो हितधारकों को सूचित रखता है, प्रेरित कर्मचारियों की प्रतिबद्धता प्राप्त करता है, और आवश्यकतानुसार मीडिया और सामुदायिक प्रतिनिधियों को संबोधित करने के लिए पर्याप्त पॉलिश किया जाता है।
सीढ़ी ऊपर जाना
सीईओ के पास आमतौर पर स्नातक डिग्री होती है, जो अक्सर व्यवसाय प्रशासन या संगठनात्मक नेतृत्व में होती है। एक सीईओ पारंपरिक रूप से रैंक के माध्यम से ऊपर उठता है, व्यवसाय संचालन, रणनीति योजना, वित्तीय प्रबंधन और नेतृत्व की व्यापक समझ हासिल करने के लिए हाथों पर प्रबंधन पदों पर पहले से सेवा करता है। कई प्रभागों वाले एक वैश्विक निगम में, सीईओ को पूर्व में अंतर्राष्ट्रीय व्यापार संचालन की जिम्मेदारी के साथ एक मंडल अध्यक्ष के रूप में कार्य करना चाहिए था।
2016 शीर्ष अधिकारियों के लिए वेतन सूचना
अमेरिकी श्रम ब्यूरो के अनुसार, शीर्ष अधिकारियों ने 2016 में $ 109,140 का औसत वार्षिक वेतन अर्जित किया। कम अंत पर, शीर्ष अधिकारियों ने $ 70,800 का 25 वाँ प्रतिशत वेतन अर्जित किया, जिसका अर्थ है कि इस राशि से 75 प्रतिशत अधिक कमाई हुई। 75 वां प्रतिशत वेतन $ 165,620 है, जिसका अर्थ है कि 25 प्रतिशत अधिक कमाते हैं। 2016 में, 2,572,000 लोग शीर्ष अधिकारियों के रूप में अमेरिका में कार्यरत थे।
