सभी नैदानिक मनोवैज्ञानिकों के पास नैदानिक मनोविज्ञान में डॉक्टरेट की डिग्री है और मानसिक स्वास्थ्य के क्षेत्र में विशेषज्ञ हैं। उनकी शिक्षा और प्रशिक्षण के बावजूद, कुछ नैदानिक मनोवैज्ञानिक दूसरों की तुलना में कुछ पदों के लिए बेहतर हैं। यह अक्सर कई प्रकारों पर निर्भर करता है, जैसे कि व्यक्तित्व का प्रकार या अभ्यास का पसंदीदा क्षेत्र। नैदानिक मनोवैज्ञानिकों को साक्षात्कार प्रश्नों की एक विस्तृत श्रृंखला के लिए अच्छी तरह से तैयार होना चाहिए और उनकी विशिष्ट ताकत और विशेषज्ञता के क्षेत्रों को उजागर करने के लिए तैयार होना चाहिए।
$config[code] not foundआपने इस कैरियर पथ को क्यों चुना?
नैदानिक मनोवैज्ञानिक विभिन्न कारणों से क्षेत्र में प्रवेश करते हैं। कुछ को अपनी युवावस्था के दौरान मनोवैज्ञानिक या अन्य मानसिक स्वास्थ्य पेशेवरों के साथ चिकित्सा में सकारात्मक व्यक्तिगत अनुभव हुए हैं और उन्होंने फैसला किया है कि वे दूसरों को भी यही मदद देना चाहते हैं। दूसरों के मन के आंतरिक कामकाज के बारे में अधिक जानने में गहरी रुचि है या मानव व्यवहार को समझना चाहते हैं। इस सवाल का आपका जवाब साक्षात्कारकर्ता को महत्वपूर्ण कारकों, जैसे कि आपकी पृष्ठभूमि, व्यक्तित्व और कार्य आदतों के बारे में अंतर्दृष्टि और जानकारी प्रदान कर सकता है।
तुम्हारी कमजोरियाँ क्या हैं?
नौकरी की साक्षात्कार के दौरान अपनी कमजोरियों को सूचीबद्ध करना कभी आसान नहीं होता है। आप ऐसे किसी विशेष मुद्दे को नहीं लाना चाहते हैं जो नौकरी छोड़ने की आपकी संभावनाओं से समझौता कर सकता है, लेकिन आप एक अभिमानी या अति सतर्क तरीके से जवाब नहीं देना चाहते हैं। अमेरिकन साइकोलॉजिकल एसोसिएशन की प्रैक्टिस सेंट्रल कुछ सौम्य क्षेत्र चुनने की सलाह देती है जिसमें आपको लगता है कि आप बड़े हो सकते हैं या सीख सकते हैं। उदाहरण के लिए, यदि आप एक नैदानिक मनोवैज्ञानिक हैं, जो बच्चों के साथ काम करने के लिए संक्रमण करना चाहते हैं, तो आप समझा सकते हैं कि आप अपने नाटक चिकित्सा कौशल पर काम करना चाहते हैं। यदि आप कर सकते हैं, तो अपनी कमजोरियों को सुधारने के लिए जिन तरीकों से आप काम कर रहे हैं, उनके उदाहरण देने की कोशिश करें, जैसे मनोविश्लेषणात्मक प्रशिक्षण में भाग लेना या निजी पर्यवेक्षण प्राप्त करना।
दिन का वीडियो
आप के लिए लाया आप के लिए आप के लिए लायाएक चिकित्सक के रूप में आपकी सबसे बड़ी ताकत क्या है?
कुछ नैदानिक मनोवैज्ञानिक विशेष रूप से विशिष्ट क्षेत्रों में कुशल होते हैं, जैसे कि मूल्यांकन या कुछ प्रकार के मनोचिकित्सा। हालांकि सभी नैदानिक मनोवैज्ञानिक विभिन्न प्रकार के नैदानिक कौशल और चिकित्सीय तकनीकों में कुशल होना चाहिए, लेकिन उदाहरण प्रदान करने से आपकी अद्वितीय शक्तियों को उजागर करने में मदद मिल सकती है। आप एक ऐसे मामले पर चर्चा कर सकते हैं जिसमें आपने आत्मघाती ग्राहक के साथ हस्तक्षेप करके अपने संकट हस्तक्षेप कौशल को उजागर किया है। या समूह चिकित्सक के रूप में अपनी ताकत दिखाने के लिए आप विशिष्ट समूहों के साथ काम करने के पिछले उदाहरण पेश कर सकते हैं। आपके उदाहरणों को संगठन की आवश्यकताओं को प्रतिबिंबित करना चाहिए। उदाहरण के लिए, यदि आप एक स्कूल मनोवैज्ञानिक पद के लिए साक्षात्कार कर रहे हैं, तो अपनी ताकत और बच्चों और किशोरों के साथ काम करने के पिछले अनुभव को उजागर करें।
क्या आपका कोई सवाल है?
बहुत से लोग फ्रीज करते हैं जब उनसे पूछा जाता है कि क्या उनके पास नौकरी के साक्षात्कार के अंत में प्रश्न हैं, लेकिन आप एजेंसी को यह देखने के लिए साक्षात्कार कर रहे हैं कि क्या यह आपकी पेशेवर जरूरतों के लिए सही है। अपने साक्षात्कारकर्ता से एजेंसी के बारे में विशिष्ट प्रश्न पूछना, जैसे कि संगठनात्मक संरचना, वे मुख्य प्रकार की आबादी जिनके साथ वे काम करते हैं या वे सेवाएं प्रदान करते हैं, एक सफल नैदानिक मनोविज्ञान नौकरी साक्षात्कार का एक महत्वपूर्ण हिस्सा है। आपको इस प्रश्न का उत्तर नकारात्मक में नहीं देने की कोशिश करनी चाहिए, क्योंकि यह तैयारी या रुचि की कमी का संकेत दे सकता है।
