इक्विटी पार्टनर बनाम। गैर-इक्विटी पार्टनर

स्नातक और लॉ स्कूल की पढ़ाई के वर्षों के बाद, एक वकील को एक कानूनी फर्म के पेशेवर और राजनीतिक पानी को नेविगेट करना होगा, जो कि साझेदारी के ब्रास रिंग के लिए लगन से प्रयास करेगा। कुछ कानून फर्म इक्विटी और गैर-इक्विटी भागीदारी प्रदान करते हैं। साझेदारी के प्रत्येक रूप में प्रतिष्ठा, नौकरी की सुरक्षा और आय में फायदे और नुकसान हैं।

लॉ फर्म टाइटल

लॉ फर्मों में एक विशिष्ट पदानुक्रम होता है, जिसमें वकील, उनके कानूनी कर्मचारी और व्यवसाय संचालन का समर्थन करने वाले कर्मचारी शामिल होते हैं।

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पार्टनर खुद की लॉ फर्म हैं। कई फर्मों में, कम से कम एक साथी एक संस्थापक है। एक प्रबंधन भागीदार फर्म का प्रमुख होता है।

एसोसिएट्स ऐसे वकील हैं जिनके पास फर्म का हिस्सा नहीं है। आमतौर पर, सहयोगियों की तुलना में कम प्रति घंटा की दर से काम करते हैं। लॉ फर्म अक्सर कई वर्षों की सेवा के बाद सहयोगियों को साझेदारी प्रदान करती हैं।

कुछ व्यस्त कानून फर्म अनुबंध वकीलों को नियुक्त करते हैं, जो आम तौर पर प्रति घंटा वेतन अर्जित करते हैं। अक्सर, फर्म अनुबंध वकीलों को नियुक्त करते हैं क्योंकि उनके पास एक विशेष विशेषज्ञता होती है। उदाहरण के लिए, एक व्यक्तिगत चोट फर्म एक रासायनिक स्पिल के कारण होने वाले नुकसान से जुड़े मामले पर काम करने के लिए एक अनुबंध पर्यावरण वकील को काम पर रख सकता है।

विधि फर्मों ने अर्द्ध-सेवानिवृत्त वकीलों को "वकील" वकीलों के रूप में संदर्भित किया है। अधिकांश वकील वकील पार्ट टाइम काम करते हैं।

वकील कानून क्लर्कों और पैरालीगल की ओर रुख करते हैं ताकि उन्हें केस तैयार करने में मदद मिल सके। आमतौर पर, कानून के छात्र वेतन या शैक्षणिक क्रेडिट के लिए लॉ क्लर्क के रूप में काम करते हैं। वकील अक्सर अनुसंधान या अन्य समय लेने वाले कर्तव्यों के साथ क्लर्क का काम करते हैं।

पैरालीगल को प्रशासनिक और अदालती प्रक्रियाओं का ज्ञान है। वे अक्सर कानूनी दस्तावेज तैयार करने या महत्वपूर्ण शोध करने में मदद करते हैं।

कई वकीलों में कानूनी सहायक या कानूनी सचिव होते हैं। दोनों ही स्थिति क्लाइंट्स के साथ काम करने और दस्तावेज़ों को व्यवस्थित करने और दाखिल करने, फोन कॉल्स की फील्डिंग करने, ईमेल का जवाब देने और नियुक्ति सेटिंग जैसे दैनिक पहलुओं के साथ वकीलों का समर्थन करती हैं।

कुछ कानून फर्म जांचकर्ताओं को आपराधिक गतिविधियों जैसे कि जबरन वसूली, गबन या धोखाधड़ी या व्यक्तिगत चोटों के लिए गलती पर जीवनसाथी या लापरवाह व्यवसायों जैसे विषयों पर निगरानी रखने के लिए नियुक्त करते हैं।

बड़ी फर्में कार्यालय प्रबंधक, बहीखाता, बिलिंग विशेषज्ञ और विपणन प्रबंधक जैसे पेशेवरों को नियुक्त करती हैं।

इक्विटी पार्टनर क्या है?

कई कानून फर्म अपने वकीलों को इक्विटी भागीदारी और गैर-इक्विटी साझेदारी प्रदान करते हैं। एक इक्विटी पार्टनर एक लॉ फर्म का मालिक होता है। कुछ इक्विटी भागीदारों ने अपनी कानून फर्मों को पाया, जबकि अन्य सहयोगी के रूप में शुरू करते हैं। आमतौर पर, वकील पार्टनर बनने से पहले तीन से 10 साल तक लॉ फर्म के लिए काम करते हैं। एक वकील भागीदार बनने के लिए कंपनी की सीढ़ी तक अपना काम नहीं कर सकता; उसे निमंत्रण मिलना चाहिए।

जब एक वकील एक भागीदारी निमंत्रण प्राप्त करता है, तो उसे फर्म में "खरीदना" चाहिए। आमतौर पर, खरीदने के मामले में हजारों डॉलर का भुगतान करने की आवश्यकता होती है। कुछ फर्म ऐसे साझेदारों को ऋण प्रदान करती हैं जो खरीद में लागत नहीं लगा सकते।

एक हिस्से के मालिक के रूप में, एक भागीदार को फर्म के मुनाफे में कटौती मिलती है। आंतरिक राजस्व सेवा (आईआरएस) एक इक्विटी भागीदार को एक ऐसे व्यक्ति के रूप में परिभाषित करता है, जो फर्म के मुनाफे से अपने वेतन का आधे से अधिक प्राप्त करता है। कुछ मामलों में, जब वे भागीदार बन जाते हैं, तो वकीलों को उनके आधार वेतन में कमी को स्वीकार करना चाहिए।

आमतौर पर, इक्विटी पार्टनर सहयोगियों या गैर-इक्विटी भागीदारों की तुलना में अधिक आय अर्जित करते हैं। एक भागीदार बनने के बाद, एक वकील की आय जल्दी से बढ़ सकती है, अगर वह एक सफल, उच्च-लाभकारी फर्म के लिए काम करता है। कुछ फर्मों में, इक्विटी पार्टनर अपने ग्राहकों को सहयोगियों या गैर-इक्विटी भागीदारों की तुलना में उच्च प्रति घंटा की दर से चार्ज करते हैं। इक्विटी साझेदारों के पास वेतन बढ़ाने और अभ्यास क्षेत्रों जैसे मुद्दों पर फर्म और मतदान के अधिकार की दिशा में एक आवाज है।

हालांकि इक्विटी पार्टनर उच्च आय और स्वामित्व की प्रतिष्ठा का आनंद लेते हैं, वे नुकसान का भी सामना कर सकते हैं। इक्विटी पार्टनर जो फर्म के मुनाफे के माध्यम से अपने वेतन का अधिकांश हिस्सा प्राप्त करते हैं, मुनाफे में कमी होने पर आय खो सकते हैं। इसके अलावा, इक्विटी पार्टनर जो केवल लाभ भुगतान प्राप्त करते हैं, वे स्व-रोजगार कर दरों के अधीन हो सकते हैं, जो आमतौर पर मजदूरी दर से अधिक हैं। फर्म के व्यवसाय पंजीकरण के आधार पर, इक्विटी भागीदारों को व्यक्तिगत देयता का सामना करना पड़ सकता है यदि उनकी फर्म को वित्तीय समस्याएं हैं।

गैर-इक्विटी भागीदार क्या है?

यदि कोई वकील एक साझेदारी प्रस्ताव के बिना कई वर्षों तक एक फर्म के लिए काम करता है, तो फर्म उसे इस्तीफा देने के लिए कह सकती है। हालांकि, कुछ कंपनियां गैर-इक्विटी साझेदार के रूप में, उसे पूर्ण साझेदारी के लिए एक मध्य कदम की पेशकश करती हैं।

गैर-इक्विटी भागीदार अपनी फर्मों की संरचना और नीतियों के आधार पर दो तरह से अपना वेतन प्राप्त कर सकते हैं। एक गैर-इक्विटी साझेदार को एक वेतन मिल सकता है, जिसमें कोई फर्म मुनाफा नहीं है, या एक वेतन, प्लस लाभ भुगतान जो कि उसके कुल वेतन का 50 प्रतिशत से कम है।

अक्सर, गैर-इक्विटी साझेदारी इक्विटी साझेदारी के लिए एक कदम-पत्थर की तरह होती है। आमतौर पर, फर्म उन वकीलों के लिए गैर-इक्विटी भागीदारी की पेशकश करते हैं, जिन्होंने एक सहयोगी के रूप में कई वर्षों तक काम किया है। यदि वकील अच्छा प्रदर्शन करना जारी रखता है, तो फर्म कुछ और साल काम करने के बाद अपनी इक्विटी साझेदारी की पेशकश कर सकती है। गैर-इक्विटी साझेदार आमतौर पर अपने सहयोगी सहयोगियों के समान लाभ प्राप्त करते हैं, लेकिन अक्सर उच्च वेतन कमाते हैं।

गैर-इक्विटी साझेदारों को फर्म में खरीदना नहीं पड़ता है और अगर फर्म का पेट ऊपर जाता है तो उसे वित्तीय देनदारी का सामना नहीं करना पड़ता है। गैर-इक्विटी भागीदारों के पास पूर्ण मतदान अधिकार नहीं होते हैं और अक्सर फर्म के प्रबंधन में आवाज नहीं होती है, लेकिन प्रतिष्ठित "भागीदार" शीर्षक का उपयोग कर सकते हैं।

गैर-इक्विटी साझेदारी स्थिति इक्विटी भागीदारों को अधिक लाभ प्राप्त करने की अनुमति देती है और गैर-इक्विटी भागीदारों को अनुभव प्राप्त करने के लिए अधिक समय देती है। गैर-इक्विटी भागीदारी की पेशकश करके, कंपनियां ऐसे सहयोगियों को भी बनाए रख सकती हैं जो इक्विटी साझेदारी के लिए पास होने पर जहाज कूद सकते हैं।

कुछ फर्म अस्थायी और स्थायी गैर-इक्विटी भागीदारी प्रदान करती हैं। स्थायी गैर-इक्विटी साझेदारी प्रस्ताव नौकरी की सुरक्षा या द्वितीय श्रेणी की स्थिति को इंगित कर सकता है, जो फर्म की राजनीति पर निर्भर करता है। कई फर्मों में, अस्थायी गैर-इक्विटी भागीदारी में पूर्ण भागीदारी के लिए सड़क पर एक निर्धारित अवधि होती है।

वकील कैसे बनें

एक वकील बनने के लिए, आपको स्नातक की डिग्री और एक न्यायिक डॉक्टर कानून की डिग्री अर्जित करनी चाहिए। आमतौर पर, स्नातक कार्यक्रमों को पूरा करने में लगभग चार साल लगते हैं, जबकि अधिकांश लॉ स्कूल ज्यूरिस डॉक्टर कार्यक्रम लगभग तीन साल तक चलते हैं।

अधिकांश लॉ स्कूलों में आवेदकों को किसी विशिष्ट विषय में स्नातक की डिग्री रखने की आवश्यकता नहीं होती है। हालांकि, अर्थशास्त्र, सार्वजनिक बोल, इतिहास, सरकार और अंग्रेजी जैसे विषय एक कानून कैरियर के लिए एक ठोस नींव रख सकते हैं।

लॉ स्कूल के लिए आवेदन करते समय कड़ी प्रतिस्पर्धा की अपेक्षा करें। स्नातक होने के बाद संभावित लाइसेंस समस्याओं से बचने के लिए, हमेशा अमेरिकन बार एसोसिएशन (एबीए) द्वारा मान्यता प्राप्त एक लॉ स्कूल चुनें। आमतौर पर, लॉ स्कूल एक अच्छी तरह गोल पृष्ठभूमि वाले छात्रों की तलाश करते हैं, जो उनके ग्रेड, एक्स्ट्रा करिकुलर एक्टिविटीज, वॉलंटियर वर्क और लॉ स्कूल एडमिशन टेस्ट स्कोर का आकलन करते हैं। अधिकांश स्कूलों में छात्रों को प्रवेश बोर्ड से पहले साक्षात्कार देना होता है, जो अंतिम चयन करते हैं।

अधिकांश कानून स्कूल कार्यक्रमों में अनुबंध, कानूनी लेखन, नैतिकता, संवैधानिक कानून और नागरिक प्रक्रिया में सामान्य शोध शामिल हैं। आप पर्यावरण, कर, नागरिक अधिकार या श्रम कानून जैसे हित के क्षेत्रों में भी कक्षाएं ले सकते हैं।

बार परीक्षा और लाइसेंस

लॉ स्कूल पूरा करने के बाद, आपको अपनी बार परीक्षा उत्तीर्ण करनी चाहिए - राज्य द्वारा प्रशासित परीक्षण जिसमें आप काम करना चाहते हैं - ताकि कानून लाइसेंस प्राप्त कर सके। यदि आप एक से अधिक राज्यों में कानून का अभ्यास करना चाहते हैं, तो आपको बार परीक्षा देनी होगी और प्रत्येक राज्य में लाइसेंस प्राप्त करना होगा।

बार परीक्षा राज्य द्वारा भिन्न होती है, लेकिन आम तौर पर एक या अधिक लिखित परीक्षण शामिल होते हैं। राज्य के कानून प्रवेश बोर्ड भी आवेदक के इतिहास की जांच करते हैं। अकादमिक कदाचार या गुंडागर्दी की सजा जैसे अविश्वास आवेदक को अयोग्य ठहरा सकते हैं।

कई राज्यों को भी अपने कानून लाइसेंस बनाए रखने के लिए वकीलों को समय-समय पर निरंतर शिक्षा कक्षाएं लेने की आवश्यकता होती है।

वकील वेतन

अमेरिकी ब्यूरो ऑफ लेबर स्टैटिस्टिक्स के अनुसार, 2017 में वकीलों ने लगभग $ 120,000 का औसत वेतन प्राप्त किया।मंझला आय वकील वेतनमान के केंद्र का प्रतिनिधित्व करता है। उच्च कमाई करने वालों ने $ 200,000 से अधिक घर ले लिए, जबकि वेतनमान के निचले सिरे पर वकील $ 57,000 के आसपास थे।

वकील रोजगार आउटलुक

2016 में, बीएलएस के अनुसार, 790,000 से अधिक वकीलों ने संयुक्त राज्य में काम किया। ब्यूरो को उम्मीद है कि 2026 तक वकीलों के लिए रोजगार के अवसरों में लगभग 8 प्रतिशत की वृद्धि होगी। हालांकि, कानूनी सेवाओं की लागत पर ग्राहक जांच से कानून फर्मों को विदेशी कानूनी पेशेवरों के लिए कुछ काम आउटसोर्स करने या घर में कुछ कार्यों को पुन: सौंपने की संभावना हो सकती है। कानूनी सहायक और पैरालीगल।

कॉर्पोरेट सलाहकार पदों पर रोजगार बढ़ सकता है, क्योंकि स्वास्थ्य सेवाओं, वित्तीय और बीमा कंपनियों जैसे निगम कानून फर्मों को बनाए रखने के बजाय इन-हाउस वकीलों को काम पर रखने का विकल्प चुनते हैं। संघीय अपराधों से जुड़े मामलों के लिए संघीय सरकार रक्षा और अभियोजन पक्ष के वकीलों की भर्ती में वृद्धि कर सकती है।