कवर लेटर में ग्रैबर सेंटेंस के उदाहरण

कवर पत्रों को आपकी साख को बढ़ावा देना चाहिए और भर्तीकर्ता को अपना रिज्यूम पढ़ने के लिए राजी करना चाहिए। प्रत्येक अक्षर को विशिष्ट नियोक्ताओं के लिए एक अनूठा टुकड़ा बनाएं। अपने शब्दों को ध्यान से चुनें क्योंकि आपके पूरे पैकेज को परिपत्र फ़ाइल में ले जाने से पहले भर्तीकर्ता का ध्यान खींचने के लिए आपके पास 20 सेकंड से कम समय है।

नंबर का उपयोग करें

अपनी सफलता को उजागर करने के लिए पहले पैराग्राफ का उपयोग करें। क्विंटसिव करियर के अनुसार, आपको इसे व्यर्थ वाक्यों पर बर्बाद नहीं करना चाहिए जो कहते हैं कि आप पत्र क्यों लिख रहे हैं; भर्तीकर्ता जानता है कि आप क्यों लिख रहे हैं। अपने पहले वाक्यों में संख्याओं को शामिल करके ध्यान आकर्षित करें। बड़ी संख्याएं, जैसे "बिक्री में 50 प्रतिशत की वृद्धि" या "नए व्यवसाय में $ 1 मिलियन में लाया गया", पाठक को नोटिस लेने और पढ़ने के लिए प्रेरित करेगा कि आपने और क्या किया, आप वहां कैसे पहुंचे और उसे क्या चाहिए आपको उसकी टीम में लाने के लिए।

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सफलता का हवाला देते हैं

अपने करियर, अपने प्रशिक्षण या अपनी उपलब्धियों के बारे में सबसे रोमांचक चीजों में से एक को पहचानें, और शुरुआत में इसका उल्लेख करें। "मैंने शहर के बेक-ऑफ में शीर्ष शेफ पुरस्कार जीता" या "मुझे लगातार तीन साल तक कर्मचारी का नाम दिया गया था" भर्तीकर्ता को बताता है कि उसके पास विजेता को भर्ती करने का मौका है। पिछले पुरस्कार और मान्यताएं भविष्य की सफलता के महत्वपूर्ण संकेतक हैं। एक बड़ी उपलब्धि के साथ अग्रणी होकर, आप तुरंत अन्य उम्मीदवारों से अलग हो जाते हैं।

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आप के लिए लाया आप के लिए आप के लिए लाया

नाम छोड़ दो

एक नाम का उल्लेख करके भर्तीकर्ता का ध्यान आकर्षित करें जिसे वह तुरंत पहचान लेगा। यदि आपने उनसे बात की है तो कंपनी के मालिक के नाम का उपयोग करें और उनसे कहा गया था कि वे इस पद के लिए आवेदन करें। "जोआन स्मिथ ने सुझाव दिया कि मैं आपसे आपके लेखांकन विभाग में आपके द्वारा खोले जाने के बारे में बात करता हूँ", काम पर रखने वाले प्रबंधक को सूचना देगा। अन्य नाम जो प्रभावशाली हो सकते हैं उन पर ध्यान दिया जाएगा। एक रेफरल के बारे में उद्योग के विशेषज्ञों, एसोसिएशन के नेताओं और प्रमुख सामुदायिक नेताओं से बात करें और कवर पत्र में उनके नामों का उल्लेख करें। इसके अतिरिक्त, कोलंबस तकनीकी कॉलेज के सलाहकार यदि यह प्रासंगिक है तो रेफरल के साथ अपने संबंधों का उल्लेख करने की सलाह देते हैं।

वाक्य में हेडलाइन्स को बदल दें

ऐसे वाक्य बनाएं जो ध्यान खींचने के लिए सुर्खियों की तरह पढ़ें। प्रत्येक पैराग्राफ को एक साहसिक वाक्य के साथ शुरू करें, जैसे "मुझे विश्वास है कि मैं क्षेत्र में अपने व्यापक अनुभव के कारण नौकरी के लिए एकदम सही हूं" या "मुझे किराए पर लेने के शीर्ष तीन कारणों में मेरी दृढ़ता, मेरी निष्ठा और मेरे उद्योग ज्ञान शामिल हैं। "मेरी सफलता के रहस्यों में व्यापक उद्योग संपर्क, उत्तर की प्यास और एक आसान व्यक्तित्व शामिल हैं," एक बयान है जो भर्तीकर्ताओं को अधिक पढ़ने के लिए आकर्षित करेगा और आपकी पृष्ठभूमि पर प्रकाश डाल सकता है। एक वाक्य या दो पुरस्कारों और योग्यताओं के बारे में हेडलाइनरों का पालन करें जो आपके फिर से शुरू में नहीं हैं।