सैन फ्रांसिस्को, 12 सितंबर, 2012 / PRNewswire / - Work4 Labs, फेसबुक भर्ती प्रौद्योगिकी में दुनिया के नेता, ने आज सामाजिक भर्ती उत्पादों के अपने नए विस्तारित सूट की घोषणा की। विकास के अपने शुरुआती चरण के दौरान, वर्क 4 लैब्स ने 17,000 ग्राहकों का एक प्रभावशाली ग्राहक रोस्टर बनाया है, जिसमें Anheuser Busch, Ben and Jerry's, Kate Spade, VMWare, और UPS शामिल हैं। अपने उद्यम की पेशकश की सफलता और छोटी कंपनियों से फेसबुक भर्ती टूल की मांग के आधार पर, वर्क 4 लैब्स अपने लोकप्रिय वर्क फॉर अस उत्पाद के विशेष रूप से छोटे-से-मध्यम आकार के व्यवसायों (एसएमबी) के अनुरूप मुफ्त संस्करण जारी कर रही है। सभी मोर्चों पर व्यवसाय को पैमाने पर लाने के लिए, वर्क 4 लैब्स ने यह भी खुलासा किया कि उसे मैट्रिक्स पार्टनर्स से सीरीज ए फंडिंग में 11 मिलियन डॉलर और चुनिंदा उद्योग विशेषज्ञों का एक समूह प्राप्त हुआ।
$config[code] not foundएंटरप्राइज के लिए काम कर रहा है वर्क 4 लैब्स हर स्तर पर पदों के लिए व्यवसायों को काम करने में मदद करने के लिए फेसबुक और अन्य सामाजिक नेटवर्क का उपयोग करता है, प्रति घंटा श्रमिकों से लेकर मध्य-स्तर के अधिकारियों तक। इसका पुरस्कार-विजेता कार्य हमारे लिए उत्पाद, नियोक्ताओं को नेटवर्क के ~ 1 बिलियन उपयोगकर्ताओं से फेसबुक, ड्राइविंग ट्रैफ़िक, नौकरी के लिए आवेदन और कर्मचारी रेफरल पर ब्रांडेड एंटरप्राइज-ग्रेड कॉर्पोरेट कैरियर साइटें बनाने की अनुमति देता है। वर्क 4 लैब्स के शक्तिशाली फेसबुक विज्ञापन एकीकरण भी कंपनियों को सक्रिय और निष्क्रिय नौकरी चाहने वालों को लक्षित करने में सक्षम बनाता है जो उनके विशिष्ट मानदंडों को पूरा करते हैं, जिससे सभी प्रकार के व्यवसायों के लिए आदर्श सामाजिक भर्ती समाधान होता है, जो ब्लू कॉलर और व्हाइट कॉलर दोनों पदों को भरना चाहते हैं।
फेसबुक के शीर्ष कॉर्पोरेट भर्ती समाधान के रूप में, वर्क 4 लैब्स दुनिया भर में योग्य उम्मीदवारों को खोजने के लिए SAP, गैप, जनरल मोटर्स और L’Oreal सहित हजारों कंपनियों को सक्षम बनाता है। अपने पहले 18 महीनों के ऑपरेशन में, वर्क 4 लैब्स ने फेसबुक पर भर्ती होने वाली फॉर्च्यून 500 कंपनियों में से हर पांच में से एक के लिए सामाजिक भर्ती कार्यक्रम संचालित किए।
"किराए पर लेना एक स्वाभाविक सामाजिक गतिविधि है, और आज अधिकांश लोग सोशल नेटवर्क के माध्यम से अपने जीवन का संचालन करते हैं," वर्क 4 लैब्स के सीईओ स्टीफन ले वायट ने कहा। “हमारा लक्ष्य कंपनियों को उन स्थानों पर सबसे योग्य उम्मीदवारों को खोजने और किराए पर लेने में मदद करना है जहां ये उम्मीदवार सबसे अधिक समय बिताते हैं, खासकर फेसबुक पर। हमारी तकनीक कंपनी के आकार या उम्मीदवार के अनुभव के स्तर की परवाह किए बिना सही किराए का पता लगाने के लिए सोशल मीडिया का लाभ उठाना आसान और लागत प्रभावी बनाती है। ”
सोशल मीडिया के माध्यम से एसएमबी लाभ हासिल करना जैसा कि उद्यम सामाजिक भर्ती बंद हो जाता है, वर्क 4 लैब्स पहचानती है कि एसएमबी को विशेष रूप से काम पर रखने में मदद की जरूरत है। एसएमबी में अक्सर बड़ी कंपनियों के भर्ती बजट के साथ प्रतिस्पर्धा करने के लिए संसाधनों की कमी होती है, फिर भी सभी आकार की कंपनियां फेसबुक पर प्रभावी उपस्थिति बनाने की क्षमता रखती हैं। इस कारण से, वर्क 4 लैब्स ने अपने उत्पाद लाइन का विस्तार किया है जिसमें अपने प्रमुख, वर्क फ़ॉर अस’उत्पाद को विशेष रूप से एमबीबीएस के लिए डिज़ाइन किया गया है। यह SMBs को Work4 Labs के ऑल-इन-वन-वन सोशल रिक्रूटिंग सॉल्यूशन तक मुफ्त पहुंच प्रदान करेगा, और पहली बार उन फर्मों को संभावित उम्मीदवारों के दुनिया के सबसे बड़े पूल का लाभ उठाने की अनुमति देगा।
प्रमुख संस्करण की तरह, नया मुफ्त उत्पाद एसएमबी को आसानी से सक्षम बनाता है:
- फेसबुक पर ब्रांडेड कॉर्पोरेट कैरियर साइटों को लॉन्च करें और साइट पर असीमित संख्या में नौकरियां पोस्ट करें
- फेसबुक विज्ञापन प्रणाली की परिष्कृत लक्ष्यीकरण सुविधाओं का उपयोग करके योग्य आवेदकों को ढूंढें और संलग्न करें
- अपने कर्मचारियों के फ़ेसबुक मित्रों के प्रोफाइल के साथ स्वचालित रूप से खुली नौकरियों के मिलान के आधार पर उनके कर्मचारियों के जनरलों को सख्ती से ऑप्ट-इन के आधार पर बनाएँ जहाँ कर्मचारी अकेले ही जॉब लिस्टिंग को आगे बढ़ाने का निर्णय लेते हैं
- शक्तिशाली आवेदक ट्रैकिंग और एनालिटिक्स सुविधाओं का उपयोग करें, जिससे यह बढ़ते व्यवसायों के लिए एक व्यापक भर्ती समाधान हो
यदि कोई व्यवसाय चाहता है कि वर्क 4 लैब्स अपने मौजूदा रिक्रूटिंग सॉफ़्टवेयर के साथ एकीकृत हो या उपकरण को और अधिक कस्टमाइज़ करे, तो अतिरिक्त भुगतान किए गए सब्सक्रिप्शन उपलब्ध हैं। वर्क 4 लैब्स के मुफ्त समाधान का लाभ उठाने के लिए, एसएमबी को www.work4labs.com/smb पर जाना चाहिए।
कंपनी उद्योग विशेषज्ञों के समर्थन के साथ तेजी से विकास के लिए तैयार है 18 महीने के केंद्रित उत्पाद विकास और ग्राहक अधिग्रहण के बाद, वर्क 4 लैब्स ने भर्ती बाजार में मूलभूत समस्याओं को दूर करने में महत्वपूर्ण बढ़त बनाई है और अपनी सेवाओं के लिए पर्याप्त मांग देख रहा है। इसके लिए, कंपनी ने श्रृंखला ए फंडिंग में $ 11 मिलियन जुटाए। राउंड का नेतृत्व मैट्रिक्स पार्टनर्स द्वारा किया गया था, जिसमें डिजिटल स्काई टेक्नोलॉजीज (डीएसटी) के संस्थापक, यूरी मिलनर, पूर्व मॉन्स्टर डॉट कॉम के अध्यक्ष, स्टीव पोगोरज़ेल्स्की, और हेयर्स सोशल के सह-संस्थापक और सीईओ, क्लारा शिह सहित परी निवेशकों के एक समूह ने भाग लिया। । मैट्रिक्स के सामान्य साझेदार दाना स्टेलर कंपनी के निदेशक मंडल में शामिल हो गए हैं।
"स् थ्रेडर ने कहा," फेसबुक पर आना अगली बड़ी बात है - यह एक स्वाभाविक फिट है, लेकिन अब तक, यह अपनी क्षमता तक नहीं रह पाया है। " “वर्क 4 लैब्स जो करता है वह सफेद कॉलर या टेक-केंद्रित भर्ती सेवाओं की तुलना में बहुत बड़ा है। यह कंपनियों को सभी प्रकार की नौकरियों के लिए उम्मीदवारों के साथ खोजने और संवाद करने की अनुमति देता है, और कंपनियों को विशिष्टता की एक नई डिग्री के साथ लक्षित करने में सक्षम बनाता है, चाहे वह ओमाहा में लैब तकनीशियन की खोज कर रहा हो या इटली में वेट्रेस। "
श्री ले विएत ने कहा, "हमें अपनी कंपनी की निरंतर वृद्धि में मदद करने के लिए निवेशकों के ऐसे उल्लेखनीय समूह को इकट्ठा करने का सौभाग्य मिला है।" “हम अपने व्यापार और प्रौद्योगिकी को मान्य करने के लिए विशेषज्ञों की अधिक जानकार और सहयोगी टीम के लिए नहीं कह सकते थे। हम उनके अनूठे योगदान के लिए बहुत आभारी हैं। ”
Work4 Labs पर अतिरिक्त परिप्रेक्ष्य के लिए, दाना स्टेल्डर का ब्लॉग यहाँ पढ़ें। व्यवसायों के लिए वर्क 4 लैब्स को इतना मूल्यवान बनाने के बारे में अधिक जानने के लिए, कृपया www.work4labs.com पर जाएं।
Work4 Labs के बारे में: वर्क 4 लैब्स फेसबुक के # 1 कॉर्पोरेट भर्ती समाधान को विकसित करता है जो हजारों कंपनियों को सक्षम बनाता है, जिसमें एसएपी, गैप और एक्सेंचर शामिल हैं - फेसबुक और अन्य सामाजिक नेटवर्क पर योग्य उम्मीदवारों, पे-ग्रेड और पे-ग्रेड को पार करने के लिए। इसके पुरस्कार विजेता उत्पाद भर्तीकर्ताओं को फेसबुक पर ब्रांडेड एंटरप्राइज-ग्रेड कॉर्पोरेट कैरियर साइटों को आसानी से लॉन्च करने और नेटवर्क के ~ 1 बिलियन उपयोगकर्ताओं से ट्रैफ़िक, नौकरी एप्लिकेशन और कर्मचारी रेफरल ड्राइव करने में मदद करते हैं। वर्क 4 लैब्स की स्थापना 2010 में हुई थी, और मैट्रिक्स पार्टनर्स और यूरी मिलनर, स्टीव पोगोरज़ेल्सकी और क्लारा शिह सहित व्यक्तिगत निवेशकों द्वारा समर्थित है। इसका मुख्यालय सैन फ्रांसिस्को में पेरिस, फ्रांस में एक अतिरिक्त कार्यालय के साथ है।
मैट्रिक्स पार्टनर्स के बारे में: मैट्रिक्स पार्टनर्स एक प्रमुख उद्यम पूंजी फर्म है जिसने तीन दशकों से अधिक समय से बकाया रिटर्न उत्पन्न किया है। शुरुआती चरण के निवेश पर ध्यान केंद्रित करने और उद्यमियों के साथ दीर्घकालिक संबंधों पर जोर देने से, फर्म ने उद्योग के सभी शीर्ष प्रदर्शन फंडों में से कई को वितरित किया है। मैट्रिक्स पार्टनर्स के कैंब्रिज और वाल्थम, एमए में कार्यालय हैं; न्यूयॉर्क, एनवाई; पालो अल्टो, सीए; मुंबई, भारत; और बीजिंग और शंघाई, चीन। मैट्रिक्स पार्टनर्स ने कई गेम-चेंजिंग, उद्योग-अग्रणी व्यवसायों जैसे कि ऐप्पल कंप्यूटर, गिल्ट ग्रुप, जेबॉस, नेट्ज़ेज़ा, फोन डॉट कॉम, पॉलीवोर, स्टारेंट नेटवर्क्स, साइकोमोर नेटवर्क्स, वेरिटास, ज़ेंडस्क और ज़ोंग में निवेश किया है।
संपादकीय संपर्क: मारिसा लाम 650-591-1518 ईमेल संरक्षित
स्रोत कार्य 4 लैब्स
