संदर्भ के रूप में पूर्व पर्यवेक्षक का उपयोग कैसे करें

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Anonim

पूर्व पर्यवेक्षक संभावित नियोक्ताओं को उपयोगी और आनंददायक जानकारी प्रदान कर सकते हैं क्योंकि उन्होंने आपके साथ व्यक्तिगत और व्यावसायिक स्तर पर निपटाया है। आपके काम के साथ आपके पूर्व पर्यवेक्षक की परिचितता उसे आपके ज्ञान, कौशल, चरित्र और व्यावसायिकता के बारे में अधिक जानने के लिए एक संभावित नियोक्ता के लिए जाने के लिए संसाधन बनाती है। बस नौकरी आवेदन पर एक पूर्व पर्यवेक्षक का नाम और संपर्क जानकारी प्रदान करना पर्याप्त नहीं है। इसके बजाय, आपको पहले कुछ लेगवर्क करने की आवश्यकता है ताकि आप सुनिश्चित कर सकें कि पर्यवेक्षक जो भी पूछता है उसे एक अनुकूल संदर्भ प्रदान करेगा।

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एक सहमति फॉर्म पर हस्ताक्षर करें, यदि आपने जिस कंपनी के लिए काम किया है, उसे इसकी आवश्यकता है, ताकि आपका पर्यवेक्षक आपकी ओर से एक संदर्भ हो सके।

अपने पर्यवेक्षक से बात करें और उससे पूछें कि क्या वह आपके लिए एक संदर्भ बनने के लिए तैयार होगा। उसे सूचित करें कि आप ऐसे लोगों के नाम प्रदान करना चाहते हैं जो आपकी ओर से अनुकूल बात कर सकते हैं और उनसे पूछ सकते हैं कि क्या वह ऐसा करने के लिए तैयार हैं। यह उसे कहने का मौका देगा यदि वह आपको एक सकारात्मक संदर्भ देने में सहज है।

पूर्ण नाम, शीर्षक, पता और संपर्क नंबर सहित उसकी संपर्क जानकारी की पुष्टि करें ताकि आप संभावित नियोक्ताओं को सटीक जानकारी प्रदान कर सकें।

अपने पूर्व पर्यवेक्षक को अपने फिर से शुरू करने की एक प्रति दें, ताकि वह आपके अनुभव और कौशल के बारे में अपनी स्मृति को ताज़ा कर सके। उसे उन नौकरियों के बारे में बताएं जिनके लिए आपने आवेदन किया है, इसलिए वह सोच सकता है कि वह क्या कहने जा रहा है जब एक भावी नियोक्ता उसे एक संदर्भ के लिए कहता है।

आपके लिए एक संदर्भ प्रदान करने की इच्छा के लिए अपने पूर्व पर्यवेक्षक का धन्यवाद करें। अपने समय और प्रयास के लिए अपनी कृतज्ञता व्यक्त करने के लिए एक लिखित धन्यवाद-नोट के साथ अनुसरण करें।

टिप

यदि आपका पूर्व पर्यवेक्षक आपको बताता है कि वह आपको अनुकूल संदर्भ देने में सहज नहीं है, तो उसे समझाने के लिए कहें। यदि आप संदर्भ को शामिल करना चाहते हैं तो उसके साथ बातचीत करने का प्रयास करें। उदाहरण के लिए, उससे पूछें कि क्या वह कम से कम आपके रोजगार की तारीखों की पुष्टि कर सकता है और जवाब दे सकता है कि आप पुनरावृत्ति के योग्य हैं या नहीं। सिर्फ इसलिए कि उसके पास आपके बारे में आरक्षण है, इसका मतलब यह नहीं है कि वह आपको पुनः नहीं देगा

चेतावनी

पहले अनुमति के बिना संदर्भ के रूप में पूर्व पर्यवेक्षक का उपयोग कभी न करें।