इस बैठक के बारे में कुछ भी काम नहीं कर रहा था।
मैं उसे एक ग्राहक, दोस्त या एक साथी व्यवसाय के मालिक का उल्लेख करने के लिए प्रतिबद्ध था जो मदद की तलाश में था। लेकिन मुझे केवल वह जानकारी नहीं मिल सकी जो मुझे रेफरल बनाने के लिए आवश्यक थी। वह क्या था जो उसे अलग करने में सक्षम था? वह अन्य सभी बेरोजगार नौकरी चाहने वालों से कैसे अलग था?
हमने लगभग एक-एक घंटे में बैठक समाप्त की, लेकिन मैं तब से इसके बारे में सोच रहा हूं। पिछली सदी से अब तक क्या बहुत बदलाव आया है? एक प्रक्रिया क्यों है जो आज के काम के माहौल के साथ अतीत में पूरी तरह से काम करती है?
जिन विचारों के साथ मैं आया था, उनमें से एक को स्पष्ट करने में सक्षम नहीं था, एक अवलोकन था कि आज के जॉब मार्केट की आवश्यकता है कि इसमें हर किसी को किसी तरह से ब्रांड किया जाए। एक व्यक्ति को जाना जाता है कि नियोक्ता या ग्राहक उन पर क्या भरोसा कर सकते हैं।
आप को पुनर्जीवित करना आपको दिखाता है कि कैसे खुद को सफल बनाना है
इस खुशनुमा किताब में, रीइनवेंटिंग यू: डिफाइन योर ब्रांड, इमैजिन योर फ्यूचर, ब्रांडिंग विशेषज्ञ डोरी क्लार्क (@DorieClark) आपको अपनी ताकत का आकलन करने और एक आकर्षक व्यक्तिगत ब्रांड विकसित करने में मदद करने के लिए एक कदम-दर-चरण गाइड प्रदान करता है। लक्ष्य यह सुनिश्चित करना है कि अन्य आपके द्वारा किए गए शक्तिशाली योगदान को पहचान सकें।
यह सब अपने आप को सुदृढ़ करता है और आप खुद को दूसरों के सामने कैसे पेश करते हैं। पुस्तक सिर्फ 200 से अधिक पृष्ठों पर चलती है और यहां तक कि एक पेशेवर पुनर्निवेश स्व-मूल्यांकन के साथ परिशिष्ट भी शामिल है।
क्लार्क आपको "न्यू ब्रांडिंग लैंडस्केप" के माध्यम से ले जाता है ताकि आप समझ सकें कि आप किस तरह के वातावरण में खेल रहे हैं। फिर वह आपको यह समझकर चलता है कि अब आप कहां हैं, आपकी मंजिल क्या होने जा रही है, और किसी को कैसे चुना जाए। कौशल जो गायब हैं। वहाँ से वह आपको दिखाती है कि उन विशिष्टताओं का लाभ कैसे उठाया जाए, जो आपको अलग करती हैं, अपने लिए एक नई कहानी का निर्माण करती हैं, दुनिया के लिए अपने नए आत्म को पेश करती हैं और अंत में, आपके लायक साबित होती हैं।
इस पुस्तक के दौरान आप क्लार्क की प्रक्रिया के संदर्भ में जाने वाले लोगों की कहानियों को देखेंगे। पुस्तक की एक अन्य विशेषता जो मुझे वास्तव में पसंद है, वह यह है कि उनके पास प्रत्येक अध्याय के अंदर ये "कोशिश यह" बक्से हैं। वे आपको अभ्यास करने के लिए होमवर्क या कौशल देते हैं।
अपने गंतव्य पर शोध से अध्याय का केवल एक उदाहरण यहां दिया गया है:
- लोगों की सूची बनाएं आपको लगता है कि सबसे दिलचस्प चीजें कर रहे हैं। यह आपके व्यवसाय के प्रसिद्ध नेता से लेकर आपके पड़ोसी तक कोई भी हो सकता है जो एक वर्ष के लिए बैंकॉक में रहा हो।
- नमक उनके बायोस ऑनलाइन। आप आमतौर पर उन्हें अपनी कंपनी की वेबसाइट के “अबाउट” पेज पर पा सकते हैं, लेकिन आपको कुछ जासूसी का काम भी करना पड़ सकता है। यदि वे अच्छी तरह से जानते हैं, तो अपनी प्रगति के साथ खुद को परिचित करने के लिए समाचार लेख पढ़ें।
- पैटर्न की पहचान करें। यदि आपकी प्रशंसा करने वाला प्रत्येक व्यक्ति रोटेरियन है, तो शायद आपको इसमें शामिल होने के बारे में सोचना चाहिए। यदि वे सभी स्तन कैंसर से लड़ने के लिए धन जुटाते हैं, तो आप पिच करके ठोस नेटवर्क का निर्माण कर सकते हैं।
- अपनी मूर्तियों के आधार पर लक्ष्यों की एक सूची पर मंथन करें। बड़ा सोचें: कम से कम 50 देशों का दौरा करना, अपना रेडियो टॉक शो प्राप्त करना, दान के लिए एक मिलियन डॉलर जुटाना - जो भी आपसे अपील करता है।
इस पुस्तक को अपने जीवन के किसी भी स्तर पर अधिकारियों और व्यापार मालिकों को लक्षित किया जाता है जो अपने करियर के लिए कुछ अलग और बेहतर चाहते हैं। किताब के अग्र भाग में क्लार्क ने लॉन्गफेलो के हवाले से लिखा है, "हम खुद को आंकते हैं कि हम क्या करने में सक्षम हैं, जबकि अन्य हमें उस चीज के बारे में बताते हैं जो हम पहले ही कर चुके हैं।" यह किताब इस बात पर केंद्रित है कि आप क्या करने में सक्षम हैं - ताकि तुम कर सकते हो।
डॉरी क्लार्क एक विशेषज्ञ Reinventor है
एक विपणन रणनीतिकार के रूप में, Google, येल और नेशनल पार्क सर्विस के ग्राहक उन्हें अपने आप को मजबूत बनाने में मदद करने के लिए गिने जाते हैं। लेकिन जो बात इस पुस्तक को इतना शक्तिशाली बनाती है (मुझे लगता है) वह तथ्य यह है कि डॉरी इस प्रक्रिया से खुद कुछ समय गुज़रे हैं।
पुनर्निवेश के साथ उनका पहला ब्रश 11 सितंबर, 2001 की घटना पर हुआ जब वह एक साप्ताहिक समाचार पत्र में एक नौकरी के बाद लगभग एक साल बाद रिपोर्टिंग जॉब से दूर हो गई। हमारे इतिहास की सबसे दुखद घटनाओं में से एक के बाद, उसे दूसरी नौकरी तलाशनी पड़ी। उन्होंने कुछ फ्रीलांस काम किया, हमेशा पत्रकारिता में रहने का इरादा था, जब उन्हें रॉबर्ट रीच के लिए प्रेस सचिव बनने का अवसर मिला। वहां से उसने अपनी कंसल्टिंग फर्म लॉन्च की।
उसके लिए परिभाषित कारक यह समझ रहा था कि आज के दर्शकों ने ध्यान नहीं दिया है। उनके पास बस करने के लिए बहुत कुछ है और अपने स्वयं के मुद्दों से अभिभूत हैं। और इसका मतलब है कि एक सफल सुदृढीकरण को क्या कनेक्ट करना है आप इससे अच्छा है कि क्या मायने रखता है तुंहारे दर्शकों।
लेखन का यह पत्रकारिता नियम है, इस बात पर ध्यान देना कि आपके दर्शक कौन हैं और उनके लिए क्या मायने रखता है, जिसने क्लार्क को एक सफल ब्रांडिंग विशेषज्ञ बना दिया है। यदि आप खुद को फिर से मजबूत करने की प्रक्रिया में हैं या आपको लगता है कि खुद को खड़ा करने के लिए आपको कुछ करने की जरूरत है, तो यह पुस्तक एक महत्वपूर्ण मार्गदर्शिका है जो अच्छी तरह से लेने और अनुसरण करने के लायक है।
3 टिप्पणियाँ ▼
