एक पूर्व नियोक्ता द्वारा पूर्वाभ्यास प्राप्त करने का पुराने कौशल के साथ आपके संबंध के साथ अधिक है, क्योंकि यह आपके कौशल को दर्शाता है। यदि आप पूर्व बॉस के साथ अच्छे पदों पर बने रह सकते हैं, तो आप पहले से ही अपने पद पर बने हुए हैं - या आपके द्वारा छोड़ी गई नौकरी में भी सुधार कर रहे हैं।
अपने आप से ईमानदार रहें - क्या आपको अपने बॉस का साथ मिला? किसी भी नौकरी को छोड़ते समय पहला कदम यह सुनिश्चित करना है कि आप जब भी संभव हो एक सकारात्मक नोट पर छोड़ दें। "बुलेटप्रूफ योर जॉब" के लेखक स्टीफन विस्कुसी का कहना है कि एक कंपनी कई कारणों से एक कर्मचारी की बहाली करना चाहेगी, लेकिन, बिना किसी अपवाद के, जब संबंध अच्छे थे। ज्यादातर कंपनियां वास्तव में ऐसे लोगों को वापस रखना पसंद करती हैं जो अच्छे पदों पर रहते हैं क्योंकि पूर्व कर्मचारियों के पास पहले से ही अपेक्षित अनुभव है, विस्कुसी बताते हैं। यदि संबंध अच्छा था और आप सहज महसूस करते हैं, तो कॉल करें।
$config[code] not foundसुनिश्चित करें कि आपका रिज्यूमे अपडेट है और सकारात्मक रूप से आपके कौशल, अनुभव और शिक्षा का प्रतिनिधित्व करता है। यह आपका स्व-प्रचार उपकरण है, इसलिए सुनिश्चित करें कि यह आपको सर्वश्रेष्ठ प्रकाश में प्रतिबिंबित करता है - लेकिन सुशोभित न करें। सूत्रों के अपने नेटवर्क पर अपना फिर से शुरू ईमेल करना शुरू करें, उन्हें (मानव संसाधन सहित) दृढ़ता से अपनी इच्छा के बारे में अवगत कराएं। किसी भी खुली स्थिति के बारे में बताने के लिए एचआर से पूछें।
वापस जाओ और कौवा खाओ। यह वही है जो आपको अपने बॉस को जीतने के लिए करना चाहिए - और नौकरी - वापस। जैसा कि विस्कोसी बताता है, आपने अपने बॉस को कंपनी बी के लिए छोड़ दिया था। उसके अहंकार को कुछ मालिश की आवश्यकता होगी। उसे यह बताने से डरो मत कि आपने कंपनी को कितना याद किया और उसके लिए काम किया।
अपने पूर्व सहकर्मियों के साथ नेटवर्क। इन रिश्तों का लाभ उठाएं और इस तथ्य को भुनाने के लिए कि वे आपकी ताकत जानते हैं और वे अंदरूनी सूत्र हैं। उन सभी की सूची बनाएं जिनके साथ आपने काम किया था या अपनी पिछली कंपनी को जानते थे, इसलिए आप अपनी कंपनी के नेटवर्क को कागज पर देखते हैं।
यदि तट स्पष्ट है तो वापस अंदर जाएं। यदि आपकी नौकरी खट्टा नोट पर समाप्त हुई, जो आपके प्रबंधक के साथ कठिनाइयों के कारण हो सकती है, तो पता करें कि क्या उस व्यक्ति ने कंपनी छोड़ दी है।
टिप
बहुत से लोग अपनी पुरानी कंपनी को देखने के लिए नहीं सोचते हैं, लेकिन अच्छी, गुणवत्ता वाले लोग हमेशा मांग में हैं - विशेष रूप से प्रशिक्षित, अनुभवी पूर्व कर्मचारी। यदि कोई आपको कंपनी से दूर कर देता है और आप वापस आते हैं, तो वह बहुत खुश होने की उम्मीद करता है। अपने पूर्व मालिक को याद दिलाने के लिए डरो मत कि वह अपने चराई में कितना हरियाली थी। आपके पास जाने के लिए एक उत्तर है और आप अपनी पुरानी कंपनी में वापस क्यों जाना चाहते हैं। सकारात्मक बने रहें; आपके द्वारा पीछे छोड़े गए रिश्तों का पुनर्निर्माण एक लंच या दो से ज्यादा हो सकता है।
चेतावनी
सुनिश्चित करें कि आप एक ऐसे बॉस से रिहर्स करने की कोशिश नहीं कर रहे हैं जिसके साथ आपको नहीं मिला। यदि आपने अपनी प्रतिष्ठा को काफी नुकसान पहुंचाया है या अपनी पूर्व कंपनी के साथ अपने अनुबंध संबंधी दायित्वों को समाप्त कर दिया है, तो वापस जाने के बारे में भी न सोचें। जब यह कार्यस्थल हिंसा और कुछ हद तक, फिर से शुरू करने और ड्रग परीक्षणों को विफल करने जैसे मुद्दों की बात आती है, तो यह एक दिमाग नहीं है।
