कैसे आप अपने स्वरोजगार कर को कम कर सकते हैं

कर समय का अंत आम तौर पर व्यावसायिक संरचनाओं में नए सिरे से रुचि लाता है। अपने कर रूपों को भरने से ताजा, एक सामान्य साझेदारी में एकमात्र मालिक और भागीदार अक्सर स्व रोजगार करों के बारे में चिंतित होते हैं और आश्चर्य होता है कि क्या कानूनी रूप से उनकी मेहनत की कमाई का अधिक हिस्सा है।

यदि आपके पास एक एकल स्वामित्व या सामान्य साझेदारी है, तो यह जानने के लिए पढ़ें कि क्या आपके व्यवसाय के लिए एक एलएलसी को शामिल करना या बनाना आपको आत्मनिर्भर करों को कम करने में मदद कर सकता है। इसके अलावा, यदि आप इस साल कोई व्यवसाय शुरू करने के बारे में सोच रहे हैं, तो आपके पास एक औपचारिक व्यवसाय संरचना के साथ अधिकार शुरू करने का अवसर है।

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कैसे आप अपने स्वरोजगार कर को कम कर सकते हैं

स्वरोजगार कर के लिए एक परिचय

स्वरोजगार कर एक अतिरिक्त कर है जो स्व-नियोजित व्यवसाय के मालिकों, स्वतंत्र ठेकेदारों और अन्य स्वतंत्रों को भुगतान करने की आवश्यकता है। स्व रोजगार कर एकमात्र मालिक हैं (और एक सामान्य साझेदारी में साझेदार) सामाजिक सुरक्षा और मेडिकेयर पेरोल करों का भुगतान करते हैं।

जब आप किसी कंपनी में कर्मचारी होते हैं, तो आप अपने नियोक्ता के साथ इन करों को विभाजित करते हैं (आमतौर पर, प्रत्येक कर के लिए पात्र मजदूरी का 7.65 प्रतिशत भुगतान करता है)। लेकिन जब आप स्वयं नियोजित होते हैं, तो आप अनिवार्य रूप से नियोक्ता और कर्मचारी दोनों हैं और इस प्रकार, आप दोनों योगदानों के लिए जिम्मेदार हैं।

ध्यान दें कि 2011 और 2012 के लिए स्व रोजगार करों को कम कर दिया गया था, लेकिन कर वर्ष 2013 के लिए नियमित स्तर तक बढ़ने के लिए तैयार हैं। यह आगे के वर्षों के लिए आपके व्यापार ढांचे पर एक नज़र डालने के लिए प्रोत्साहन प्रदान करता है।

एलएलसी और एस कॉर्पोरेशन: क्या वे स्वरोजगार कर कम कर सकते हैं?

एलएलसी और एस कॉर्पोरेशन छोटे व्यवसायों, फ्रीलांसरों और उद्यमियों के लिए लोकप्रिय व्यवसाय संरचनाएं हैं। कई छोटे व्यवसाय एक एकल स्वामित्व या सामान्य साझेदारी के रूप में शुरू होते हैं और फिर अंततः एक एलएलसी या एस निगम में परिवर्तित हो जाते हैं।

दोनों संस्थाओं ने आपको अपने करों से "गुजरने" दिया। मतलब, कंपनी स्वयं कर का भुगतान नहीं करती है, लेकिन आपके व्यक्तिगत कर रिटर्न पर लाभ और हानि पारित किए जाते हैं। यह सामान्य सी कॉर्पोरेशन से एक महत्वपूर्ण अंतर है जिसे अपने स्वयं के करों को दर्ज करना चाहिए (और अक्सर छोटे व्यवसाय के लिए करों में वृद्धि के परिणामस्वरूप)।

S Corporation और LLC ने S Corporation के रूप में कर लगाया है, आप अपने लाभ को दो भुगतान प्रकारों - वेतन और S कॉर्प वितरण में विभाजित कर सकते हैं। आप सामाजिक सुरक्षा / चिकित्सा कर का भुगतान केवल वेतन भाग पर करते हैं। इसका मतलब यह है कि यदि आपके व्यवसाय ने $ 80,000 को मुनाफे में बनाया है और आप अपने वेतन में $ 40,000 और वितरण में $ 40,000 का भुगतान करते हैं, तो आपको केवल $ 40,000 के वेतन पर सामाजिक सुरक्षा कर का भुगतान करना होगा।

अच्छा लगता है, है ना? इसे एक कदम आगे क्यों न बढ़ाएं और खुद को वेतन में $ 1,000 और वितरण में $ 79,000 का भुगतान करें? इस तरह आप वास्तव में अपने स्वरोजगार (सामाजिक सुरक्षा / चिकित्सा) करों को कम कर सकते हैं। हालांकि, उस प्रकार के मुआवजे की अनुमति नहीं है, क्योंकि आईआरएस के लिए आपको अपने आप को "उचित और उचित" वेतन का भुगतान करने की आवश्यकता होती है और इन वितरणों को बहुत बारीकी से देखा जाता है। आपको कंपनी को जो भी सेवाएं प्रदान करनी हैं, उसके लिए आपको अपने आप को उचित बाजार दर का भुगतान करना होगा। फिर भी, छोटे व्यवसाय के मालिक अक्सर निगम या एलएलसी के रूप में स्थापित होकर अपने स्वरोजगार करों को काफी कम कर सकते हैं।

उदाहरण के लिए, यदि आप एक एकल स्वामित्व चला रहे हैं और आप "उचित और उचित" वेतन की तुलना में अधिक लाभ में ला रहे हैं, तो संभवत: यह एक एस निगम या एसएलसी के रूप में लागू होने वाले एलएलसी बनाने के लिए समझ में आता है।

इस बात को ध्यान में रखें कि एक औपचारिक व्यावसायिक संरचना के साथ, आपको आमतौर पर एकमात्र स्वामित्व (जहां कोई कागजी कार्रवाई नहीं है) की तुलना में अपने व्यवसाय को उच्च प्रशासनिक स्तर पर संचालित करने की आवश्यकता होती है। यदि आप बहुत अधिक कागजी कार्रवाई और कानूनी औपचारिकताओं के बारे में चिंतित हैं, तो एलएलसी का चयन करें और फिर एस निगम के रूप में कर लगाने का चुनाव करें। सामान्य तौर पर, LLC के पास निगमों (S Corporationations और C Corporationations) की तुलना में कम कानूनी आवश्यकताएं होती हैं।

द अन्य अपसाइड: प्रोटेक्टिंग योर पर्सनल एसेट्स

एक कर को कम करते समय अक्सर शामिल करने के पीछे ड्राइविंग बल होता है, LLC और S निगम छोटे व्यवसाय के लिए एक और महत्वपूर्ण लाभ प्रदान करते हैं। यही है, अपनी व्यक्तिगत संपत्ति की रक्षा करना।

एक एकल स्वामित्व या सामान्य साझेदारी के साथ, आपकी स्वयं की व्यक्तिगत बचत, संपत्ति और अन्य संपत्ति व्यवसाय के किसी भी ऋण को निपटाने के लिए जोखिम में हैं। फिर भी एक बार जब आपका व्यवसाय एलएलसी या एस कॉर्पोरेशन बन जाता है, तो यह अपनी इकाई के रूप में मौजूद होता है। यह आपकी व्यक्तिगत संपत्ति और व्यवसाय के बीच एक ढाल प्रदान करता है, जिससे आपको मानसिक शांति मिलती है।

जबकि अधिकांश छोटे व्यवसाय के मालिकों को पता है कि मेरे पास बहुत कम समय है, मैं आपको कुछ समय लेने और विभिन्न व्यावसायिक संरचनाओं की जांच करने के लिए प्रोत्साहित करता हूं। अपनी निजी स्थिति के बारे में अधिक जानने के लिए कर सलाहकार के साथ बात करें।

जैसा कि स्वरोजगार करों को 2011 के पूर्व के स्तरों में वापस लाने के लिए निर्धारित किया गया है, यह आपके 2013 करों और उससे आगे के लिए तैयार होने के लिए कार्य करने के लिए स्मार्ट है।

Shutterstock के माध्यम से मनी फोटो लोस्सिंग

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