2008 तक केवल 314,300 की आबादी के साथ, बेलीज सरकार अपने नागरिकों और श्रमिकों के अधिकारों की रक्षा के लिए कड़ी मेहनत करती है। इसमें मजदूरी पर कानून, काम के घंटे और जबरन श्रम पर रोक शामिल है। देश के कई श्रम कानून 2000 के श्रम अधिनियम से उत्पन्न हुए हैं और श्रम मंत्रालय द्वारा बनाए और लागू किए जाते हैं।
वेतन
2006 में बेलीज़ की मजदूरी परिषद ने औसत वेतन खोजने और न्यूनतम वेतन निर्धारित करने के लिए घरेलू व्यापार श्रमिकों के बीच एक सर्वेक्षण किया। इस सर्वेक्षण से कृषि श्रमिकों के लिए न्यूनतम वेतन $ 2.50 BLZ प्रति घंटे और मैनुअल और घरेलू श्रमिकों के लिए $ 3.00 BLZ प्रति घंटे पर निर्धारित किया गया था। नियोक्ता को अपने कर्मचारी को सीधे मजदूरी का भुगतान करना होगा और नकद अग्रिम, भविष्य निधि धन और कर्मचारी को आपूर्ति की जाने वाली वस्तुओं की लागत के अपवाद के साथ, धन को रोकना अवैध है।
काम करने के घंटे
बेलिज़ियन कानून के तहत, कामकाजी सप्ताह रविवार और सार्वजनिक अवकाशों के लिए आवंटित अवकाश के साथ प्रति सप्ताह 45 घंटे निर्धारित किया जाता है। ओवरटाइम काम करने के मामले में, एक कर्मचारी क्रिसमस के दिन, गुड फ्राइडे और ईस्टर सोमवार के अपवाद के साथ सामान्य प्रति घंटा की दर से डेढ़ गुना हकदार है, जहां डबल वेतन कानूनी आवश्यकता है। कर्मचारी भी 6 घंटे या उससे अधिक की शिफ्ट में एक घंटे के ब्रेक के हकदार हैं।
ट्रेड यूनियन
2000 की ट्रेड यूनियनों और नियोक्ता संगठनों अधिनियम की शर्तों के तहत, सभी कर्मचारियों को संघ बनाने का अधिकार है। एक बार एक संघ पंजीकृत होने के बाद इसे श्रम मंत्रालय द्वारा मान्यता प्राप्त है और अधिकांश श्रमिकों को नोटिस दिए बिना हड़ताल करने का अधिकार है। "आवश्यक सेवाओं" श्रमिकों, जैसे स्वास्थ्य और डाक कर्मचारियों के मामले में, 21 दिनों की नोटिस अवधि दी जानी चाहिए।
बेगार
मजबूर श्रम, जिसे "कार्य या सेवा के रूप में परिभाषित किया गया है, जो किसी भी व्यक्ति को किसी भी दंड के खतरे से दूर करता है", बेलीज में अवैध है। इसमें राजनीतिक जोर के साधन के रूप में श्रम शामिल है, हड़ताली या किसी अन्य गतिविधि के लिए सजा के रूप में, या नस्लीय, सामाजिक, राष्ट्रीय या धार्मिक भेदभाव के साधन के रूप में। हालांकि, सैन्य कार्य और आपातकालीन स्थिति में किए गए श्रम को इस कानून से छूट दी गई है।
बाल श्रम
बेलीज में बाल श्रमिक 12 वर्ष से कम उम्र के, स्कूल के समय के दौरान, सुबह 6 बजे से पहले या रात 8 बजे के बाद काम नहीं कर सकते हैं। वे स्कूल के दिन या रविवार को भी 2 घंटे से अधिक काम नहीं कर सकते हैं। अपने स्वास्थ्य और सुरक्षा के संबंध में, वे भारी वजन नहीं उठा सकते हैं या किसी भी नौकरी में नियुक्त नहीं हो सकते हैं जो संभावित रूप से नुकसान पहुंचा सकते हैं या उनकी शिक्षा में हस्तक्षेप कर सकते हैं। बेलिज़ियन कानून साप्ताहिक घंटों की संख्या को प्रतिबंधित नहीं करता है जो एक बच्चा काम कर सकता है लेकिन सभी नाबालिगों को किसी भी समय से पहले पूरा करने से रोकता है।
