नर्स प्रबंधक स्वास्थ्य देखभाल में महत्वपूर्ण भूमिका निभाते हैं। वे किसी भी स्वास्थ्य देखभाल प्रणाली का सार हैं। उनकी मुख्य जिम्मेदारियों में रोगियों की देखभाल और भर्ती, प्रबंधन और कर्मचारियों की देखरेख सफलतापूर्वक करना शामिल है। नर्सों के प्रबंधकों को विभिन्न चुनौतियों के बावजूद संतुलित बने रहने की आवश्यकता है, जिनमें हितधारकों, कार्य दबावों, बजटीय बाधाओं, कमियों और श्रम समस्याओं के कुशल संचालन शामिल हैं। उनका अंतिम लक्ष्य नीतियों का कार्यान्वयन है जो देखभाल, करुणा और समर्पित स्वास्थ्य देखभाल सेवाओं को सुनिश्चित करता है।
$config[code] not foundबुनियादी लक्ष्य
एक नर्स प्रबंधक का उद्देश्य स्वास्थ्य देखभाल इकाई के कुशल प्रशासन के साथ-साथ उसके अधीनस्थों पर प्रभावी पर्यवेक्षण करना है। उनसे नैदानिक जिम्मेदारियों के साथ-साथ अन्य कर्तव्यों जैसे सक्षम हैंडलिंग, कर्मचारियों के प्रदर्शन का सही मूल्यांकन और कर्मचारियों के उचित प्रबंधन की अपेक्षा की जाती है। उसकी नौकरी संगठनात्मक योजना और प्रगति, बजट और जोखिम प्रबंधन को मजबूर करती है। वह अस्पताल, स्वास्थ्य देखभाल इकाई या सुविधा के लिए स्वास्थ्य सेवाओं की योजना, आयोजन और निर्देशन का प्रभारी है। उसका मूल कार्य यह सुनिश्चित करना है कि कार्य के उद्देश्य, लक्ष्य या प्रदर्शन निर्धारित मानकों के अनुसार हों, ताकि रोगी गुणवत्ता देखभाल से वंचित न रहे।
विशिष्ट उद्देश्यों
नर्स प्रबंधक के उद्देश्यों में पाठ्यक्रम पाठ्यक्रम बनाना, नर्स प्रशिक्षण प्रदान करना और दोनों पेशेवर के साथ-साथ गैर-पेशेवर कर्मचारियों के लिए स्वास्थ्य देखभाल गतिविधियों से संबंधित शैक्षिक कार्यक्रम तैयार करना शामिल है। उसे उत्थान प्रबंधन विभाग के लिए सभी नैदानिक गतिविधियों के प्रबंधन में सहायता करने की आवश्यकता है। वह कुशल स्वास्थ्य देखभाल सुविधाओं की गारंटी के लिए उपयोग प्रबंधन (UM) और केस मैनेजमेंट (CM) से संबंधित चिकित्सा कार्यों के समन्वय के लिए जिम्मेदार है। वह अपने कर्मचारियों के लिए एक संरक्षक या प्रेरक की भूमिका निभाता है।
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आप के लिए लाया आप के लिए आप के लिए लायादिन प्रति दिन प्रतिबद्धताओं
एक नर्स प्रबंधक सुचारु रूप से काम करने की योजना तैयार करता है और योजनाओं के उचित निष्पादन को सुनिश्चित करता है। वह बदलती जरूरतों का जवाब देने के लिए कार्य योजनाओं को संशोधित करती है। एक कुशल नर्स प्रबंधक आवश्यक संसाधनों की पहचान करने और कर्तव्यों को सौंपने और एक की क्षमता के अनुसार काम आवंटित करने में सक्षम है। वह एक नर्सिंग नौकरी के कार्यात्मक पहलुओं के प्रबंधन की देखभाल करती है। वह रिपोर्ट और स्वास्थ्य सूचना प्राप्त करने, उनका विश्लेषण और मूल्यांकन करने के लिए जिम्मेदार है।
दीर्घकालिक लक्ष्य
एक नर्स प्रबंधक से दीर्घकालिक योजनाओं, लक्ष्यों और उद्देश्यों के निर्माण में भाग लेने, परामर्श और सहयोग करने की अपेक्षा की जाती है। वह नीतियों और विभाग और एजेंसी की स्वीकृत प्रक्रियाओं की व्याख्या और संचार के लिए जिम्मेदार हो सकता है। वह बजट अनुमान तैयार कर सकता है और किए गए खरीद पर नज़र रखता है और यह सुनिश्चित करने के लिए खर्च करता है कि विभाग बजट मानदंड निर्धारित कर रहा है।
