हम जानते हैं कि कार्यालय के वातावरण का कर्मचारी उत्पादकता पर पर्याप्त प्रभाव पड़ता है। पूर्ववर्ती वर्षों में, कार्यालय डिजाइन में रुझान आए और गए। हम कार्यालय के फर्श की योजना के लिए हाल के खुले-लेकिन-नहीं-बहुत-खुले दर्शन के लिए क्यूबिकल से गए।
कई कारक हमारी रचनात्मकता, खुशी और उत्पादकता को प्रभावित करते हैं। यही कारण है कि कंपनियां अपने कार्यालयों को अपनी टीमों से बाहर निकालने के लिए मैनीक्योर करने का काम करती हैं। पिंग पोंग टेबल से लेकर शांत कमरों तक, प्रदर्शन पर सुई को स्थानांतरित करने के लिए बहुत बड़ा खर्च नहीं है।
$config[code] not foundकार्यालय प्रकाश और उत्पादकता के बीच कनेक्शन
हाल के अध्ययनों से कार्यालय प्रकाश और उत्पादकता के बीच एक महत्वपूर्ण संबंध का पता चला है। अमेरिकन सोसाइटी ऑफ़ इंटीरियर डिज़ाइन ने पाया कि 68 प्रतिशत कर्मचारी अपने कार्यालयों में प्रकाश व्यवस्था के साथ असंतोष करते हैं। यह ध्यान में रखने के लिए एक महत्वपूर्ण आँकड़ा है, क्योंकि एक भी बड़ी संख्या भी पता नहीं हो सकता है कि उनके कार्यालयों में प्रकाश उन्हें किसी भी तरह से प्रभावित कर रहा है।
लेकिन प्रकाश और अवसाद, प्रकाश और रचनात्मकता और प्रकाश और समग्र उत्पादकता के बीच संबंध महत्वपूर्ण है।
ग्रीन क्रिएटिव के सीईओ, गिलायूम विडल कहते हैं, "कॉर्पोरेट दुनिया में जो बाँझ, चमकीली ऑफिस लाइटें कॉरपोरेट जगत में इतनी आम हैं, वे भयानक हैं।" “जिस डिग्री से आप किसी कार्यालय में प्राकृतिक प्रकाश बना सकते हैं वह अमूल्य है। यह कार्यस्थल को ठंडी, अप्राकृतिक जगह से, गर्मजोशी से, रचनात्मकता और सहयोग के लिए आमंत्रित स्थान से रूपांतरित कर सकता है। ”
ये तीन चीजें हैं जो व्यवसाय के मालिकों को कार्यालय प्रकाश व्यवस्था के बारे में जानना चाहिए:
तनाव का प्रबंधन करो
तनाव हर कंपनी में एक अलग समस्या है। अच्छी खबर यह है कि मानव शरीर स्वाभाविक रूप से कोर्टिसोल का उत्सर्जन करके तनाव का सामना करता है, जिसे कभी-कभी hormone तनाव हार्मोन’कहा जाता है। जब हालात मुश्किल फैसलों में दिमाग पर दबाव डालते हैं और घबराहट होने लगती है, तो कोर्टिसोल बचाव के लिए दौड़ता है और हमारी प्रतिक्रियाओं को सामान्य करता है।
समस्या यह है, कृत्रिम प्रकाश हमारे कोर्टिसोल के स्तर को कम करता है। फिल्म ऑफिस स्पेस से अचानक आख्यान अधिक समझ में आने लगते हैं। जब हम तनाव के लिए हमारे प्राकृतिक इलाज से वंचित होते हैं, तो हम गलती से काम करते हैं। वहाँ दसियों हज़ार कार्यालय हैं जो सभी हैं लेकिन उनके प्रकाश व्यवस्था के आधार पर हमारे तनाव प्रबंधन को नुकसान पहुँचाने के लिए डिज़ाइन किए गए हैं।
ग्रीन क्रिएटिव में सह-सीईओ कोल ज़कर कहते हैं, "प्रकाश में नई तकनीक कम तनाव उत्प्रेरण के लिए कार्यालय के वातावरण को पूरी तरह से बदल रही है।" "अब ऐसे पैनल हैं जिनमें चमक नियंत्रण विसारक शामिल हैं, जो हल्के नरम और प्राकृतिक बनाते हैं।"
उत्पादकता बढ़ाएँ
यह बिना कहे चला जाता है कि कठोर, चमकदार रोशनी हमें उदास और तनावग्रस्त बनाकर उत्पादकता को नुकसान पहुंचाती है। लेकिन विज्ञान बताता है कि एक प्रकार का प्रकाश है जो हमारी उत्पादकता को बढ़ाता है, और वह है शांत प्रकाश।
केल्विन में प्रकाश को मापा जाता है, और जिसे हम शांत प्रकाश कहते हैं, वह 4,000K से 7,000K के बीच कहीं भी हो सकता है। परिप्रेक्ष्य में, एक कैम्प फायर लगभग 2,000K हो सकता है।
लेकिन नियंत्रण भी मायने रखता है। कई कंपनियां प्रत्येक कर्मचारी के लिए व्यक्तिगत नियंत्रण बना रही हैं। इसका मतलब यह है कि जो लोग उज्ज्वल प्रकाश पसंद करते हैं, वे अपने पड़ोसी को उसी अनुभव को सहन करने के लिए मजबूर किए बिना अपने स्वयं के उत्पादकता के लिए अनुकूल वातावरण में काम कर सकते हैं। अनुकूलन कुंजी है।
अधिक सचेत रहें
निश्चित रूप से हम जानते हैं कि प्रकाश का मानव विकास पर गहरा प्रभाव पड़ा है। हम अंधेरे में अच्छी दृष्टि नहीं रखते हैं और परिणामस्वरूप हमारे कई रीति-रिवाजों और विकसित व्यवहारों को दिन-रात और दिन-प्रतिदिन के परिवर्तन से प्रभावित किया जाता है। यह सुनिश्चित करने के लिए अपने कार्यालय के वातावरण की जांच करना कि आप गलती से अपने कर्मचारियों को सोने के लिए नहीं डाल रहे हैं, यह महत्वपूर्ण है।
विडाल कहते हैं, "प्रकाश और सर्कैडियन लय के बीच एक मजबूत संबंध है, जिसे कभी-कभी हमारी in बिल्ट-इन-घड़ियों 'कहा जाता है।" “हमारे वातावरण में ट्रिगर हमें अपनी अंतर्निहित घड़ियों के साथ बाहर गिरने का कारण बन सकते हैं जो हमें सुबह 6 बजे जागने और रात 10 बजे बिस्तर पर जाने के लिए कहते हैं। कार्यालय प्रकाश जो प्राकृतिक प्रकाश की ठीक से नकल नहीं करता है, आपके कर्मचारियों को दोपहर में दो बजे बिना किसी चेतावनी के सो सकता है। ”
जब आपकी पूरी टीम सतर्क होती है, तो कम गलतियाँ की जाती हैं, अधिक काम किया जाता है, और हर कोई अधिक रचनात्मक होता है। यह सब बेहतर प्रकाश व्यवस्था का परिणाम है।
छोटे व्यवसाय अमेरिकी श्रमिकों के सबसे बड़े प्रतिशत को रोजगार देते हैं और सबसे बड़ी संख्या में कार्यालयों की कमान संभालते हैं। कार्यबल को स्वस्थ और उत्पादक बनाए रखने के लिए छोटे नवाचारों में निवेश करना महत्वपूर्ण है। संस्थापक और अधिकारी जो निवेश की तलाश में हैं वे इस साल अपनी टीमों को बढ़ाने के लिए समाधान के लिए बॉक्स के बाहर दिखना चाहिए।
शटरस्टॉक के माध्यम से ऑफिस लाइट्स फोटो
7 टिप्पणियाँ ▼
