इन दिनों ऐसा लगता है कि अधिक से अधिक कंपनियां अपनी नौकरी के आवेदन प्रक्रियाओं को ऑनलाइन ले रही हैं। वह ऑनलाइन आवेदन प्रक्रिया एक वास्तविक चुनौती हो सकती है, खासकर यदि आप इंटरनेट का उपयोग करने में सहज नहीं हैं या यदि आपके घर में एक विश्वसनीय कंप्यूटर नहीं है। यदि आप खुद को किसी भी स्थिति में पाते हैं, तो आप ऐसी नौकरियों की तलाश कर सकते हैं जो आपको पुराने ढंग से आवेदन करने की अनुमति दें।
अपने क्षेत्र के लिए स्थानीय समाचार पत्रों की प्रतियाँ चुनें और इच्छित विज्ञापनों की ओर मुड़ें। प्रत्येक नौकरी पोस्टिंग के माध्यम से जाओ और आवेदन प्रक्रिया के लिए देखो। उन नौकरियों को सर्किल करें जिन्हें ऑनलाइन आवेदन की आवश्यकता नहीं है। एक कवर लेटर तैयार करें और उसे अपने रिज्यूम के साथ विज्ञापन में सूचीबद्ध पते पर भेजें।
$config[code] not foundजिस क्षेत्र में आप काम करना चाहते हैं, उसके दोस्तों और सहकर्मियों से संपर्क करें और किसी भी वर्तमान नौकरी के उद्घाटन के बारे में पूछें। स्थिति को भरने के लिए काम पर रखने वाले प्रबंधक का नाम प्राप्त करने का प्रयास करें, फिर उस व्यक्ति तक नौकरी के लिए आवेदन करने के लिए पहुंचें।
अस्थायी स्टाफिंग फर्म या अनुबंध सेवा के लिए साइन अप करने पर विचार करें। ये सेवाएं अस्थायी, परामर्श और अनुबंध की स्थिति प्रदान करती हैं जिन्हें अक्सर एक औपचारिक ऑनलाइन आवेदन की आवश्यकता नहीं होती है। अस्थायी और अनुबंध की स्थितियां आपको नियोक्ता को यह दिखाने का अवसर भी देती हैं कि आप क्या कर सकते हैं, और यदि आप एक अच्छा काम करते हैं, जिससे पूर्णकालिक स्थिति बन सकती है।
