शॉप अटेंडेंट नौकरी विवरण

एक दुकान परिचर खुदरा में एक प्रवेश स्तर की स्थिति है। शॉप अटेंडेंट को सेल्स असिस्टेंट, स्टोर क्लर्क और रिटेल असिस्टेंट के रूप में भी जाना जाता है। शॉप अटेंडेंट स्टोर की एक श्रेणी में कार्यरत हैं और आमतौर पर एक व्यापक बिक्री टीम के हिस्से के रूप में काम करते हैं। दुकानों के प्रकार के बावजूद, जो दुकानदारों द्वारा नियोजित किए जाते हैं, सभी से अपेक्षा की जाती है कि वे अच्छे संचारक हों, एक स्मार्ट दिखें और सहायक और अनुकूल हों।

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शिक्षा

शॉप अटेंडेंट बनने के लिए कोई सेट एंट्री की आवश्यकता नहीं है। भूमिका एक जूनियर स्थिति है जिसमें पिछले पिछले अनुभव की आवश्यकता होती है। श्रम सांख्यिकी ब्यूरो के अनुसार, नियोक्ता एक उच्च विद्यालय डिप्लोमा के साथ पसंद करते हैं। नए शॉप अटेंडेंट को काम शुरू करने पर कुछ प्रकार का प्रशिक्षण दिया जाएगा, आमतौर पर एक अधिक अनुभवी कर्मचारी को छायांकन के रूप में।

कौशल

दुकान के सदस्यों को जनता के सदस्यों के साथ काम करने का आनंद लेना चाहिए। एक दुकान परिचर कंपनी के प्रतिनिधि के रूप में कार्य करता है जिसके लिए वे काम कर रहे हैं और अच्छे ग्राहक सेवा कौशल के साथ सहायक और पेशेवर होना चाहिए। कई बार ग्राहक मांग कर सकते हैं और एक दुकान परिचर को पेशेवर तरीके से इन स्थितियों को संभालने में सक्षम होना चाहिए। रणनीति और सकारात्मक दृष्टिकोण लाभकारी व्यक्तिगत गुण हैं।

कौशल

दिन-प्रतिदिन के दुकान परिचारक दुकान की दुकान के फर्श पर काम करते हैं। यह एक बड़े किराना स्टोर, डिपार्टमेंट स्टोर या छोटे स्थानीय स्वतंत्र स्टोर में हो सकता है। विशिष्ट कर्तव्यों में ग्राहकों को सलाह देना, रिफंड जारी करना, वित्तीय लेनदेन का संचालन करना, स्टॉक लेना और ग्राहकों का अभिवादन करना शामिल है। यदि स्टोर में काम करने वाले व्यक्ति जैसे कि टीवी बेचते हैं, तो दुकानदारों को ग्राहकों की प्रभावी ढंग से सहायता करने के लिए उत्पाद ज्ञान का उचित स्तर होने की उम्मीद है।

वेतन

वेतन स्थान, आकार और स्टोर के प्रकार के आधार पर व्यापक रूप से भिन्न होता है। Fact.com के अनुसार जून 2010 में एक दुकान परिचर का औसत वार्षिक वेतन $ 18,000 था। बीएलएस की रिपोर्ट है कि कई नए और अनुभवहीन खुदरा बिक्री कर्मचारी $ 7.25 की संघीय न्यूनतम मजदूरी अर्जित करने की उम्मीद कर सकते हैं। हालांकि, कई राज्य इससे अधिक दर पर न्यूनतम मजदूरी निर्धारित करते हैं और विभिन्न राज्यों में मजदूरी इसे दर्शाती है।

रोजगार आउटलुक

बीएलएस रिपोर्ट करता है कि 2018 तक खुदरा में रोजगार वृद्धि लगभग आठ प्रतिशत बढ़ने की उम्मीद है। उद्योग के लिए रोजगार की संभावनाएं सकारात्मक हैं क्योंकि नए कर्मचारी लगातार उच्च संख्या की जगह ले रहे हैं जो हर साल पेशे को छोड़ देते हैं। अधिकांश स्टोर क्रिसमस जैसे पीक समय के दौरान अतिरिक्त कर्मचारियों को भी नियुक्त करते हैं। बीएलएस अंशकालिक श्रमिकों के लिए सकारात्मक रोजगार भी नोट करता है।